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薪資0.8-1萬(wàn)元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 03-14
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 廣東·深圳 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-10 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 0.8-1萬(wàn)元/月 招聘人數(shù): 3人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 彈性工作 出國(guó)機(jī)會(huì) 員工旅游 專業(yè)培訓(xùn) 年終獎(jiǎng)金
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;
2、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
3、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成年銷售目標(biāo);
5、團(tuán)隊(duì)管理日常工作。
崗位要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀者可放寬條件);
2、2年以上電銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的銷售技巧、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
6、年齡26-30歲
福利待遇:
1、月薪過(guò)萬(wàn),底薪比同行高;?
2、辦公時(shí)間人性化:5天8小時(shí)工作制,周六不定期開(kāi)展培訓(xùn)交流會(huì);
3、貼心服務(wù):簽訂勞動(dòng)合同,為員工購(gòu)買社保;
4、按照國(guó)家法定假期休假;
5、特別節(jié)日有特別禮品發(fā)放,3.8節(jié)日,端午節(jié),中秋節(jié),圣誕節(jié),元旦節(jié)等;
6、公司定期舉行員工生日會(huì),豐富的專業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)與員工旅游活動(dòng);
7、公司定期聚餐,K歌,年會(huì)活動(dòng),每天下午4點(diǎn)下午茶;
7、良好的員工福利,有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬及職業(yè)發(fā)展空間;
8、各項(xiàng)獎(jiǎng)金機(jī)制(如評(píng)先評(píng)優(yōu)、計(jì)劃生育禮金、生日禮金、結(jié)婚禮金、年終大獎(jiǎng)等)。
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工作地址
?深圳市龍華新區(qū)龍華地鐵口美麗AAA大廈811A室
關(guān)于我們
????深圳市東昂科技有限公司成立于2013年,東昂科技前身是在山東的紅十月計(jì)算機(jī)公司,注冊(cè)成立于2006年,公司前期主要著手于自主研發(fā)網(wǎng)上商機(jī)信息發(fā)布的群發(fā)系統(tǒng),后經(jīng)客戶要求,我們與環(huán)球快客(國(guó)際)香港公司合作又開(kāi)始研發(fā)一款外貿(mào)搜索系統(tǒng),旨在幫助國(guó)內(nèi)企業(yè)開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng),解決國(guó)外客戶開(kāi)發(fā)難的問(wèn)題。歷經(jīng)數(shù)年研發(fā),于2013年獲得國(guó)家軟件著作權(quán)認(rèn)證標(biāo)識(shí)和商標(biāo)認(rèn)證,并于2013年改為深圳市東昂科技有限公司。我們的服務(wù)范圍
????讓國(guó)內(nèi)企業(yè)更輕松的做外貿(mào)業(yè)務(wù)是我們的服務(wù)理念;
????外貿(mào)出口是我們國(guó)家乃至民族發(fā)展的依托,企業(yè)需要國(guó)外的資金。2014年博鰲亞洲論壇上,中央政府大力推行“一帶一路”和“亞投行”,都是為了釋放產(chǎn)能,為了更好的把國(guó)內(nèi)產(chǎn)品推銷到國(guó)外去,外貿(mào)是當(dāng)前政府經(jīng)濟(jì)政策的重中之重,國(guó)家是企業(yè)外貿(mào)發(fā)展的強(qiáng)力保障;
????未來(lái)15年我們公司的發(fā)展重心就是為各企業(yè)提供全套的外貿(mào)服務(wù)解決方案,旨在幫助更多的中國(guó)企業(yè)開(kāi)拓國(guó)外市場(chǎng),幫助企業(yè)把產(chǎn)品銷售到國(guó)外去,幫更多中國(guó)人賺外國(guó)人的錢。我們已經(jīng)有的清晰的發(fā)展規(guī)劃業(yè)績(jī)???2015年我們完成400萬(wàn)銷售額,2016年完成2000萬(wàn)銷售額,2017年完成5000萬(wàn)銷售額,2018年完成1億銷售額,擴(kuò)展服務(wù)線,未來(lái)我們是要用十年甚至更短的時(shí)間奔著百億目標(biāo)前進(jìn)。未來(lái)我們做一家年銷售額幾百億的跨國(guó)企業(yè)團(tuán)隊(duì),現(xiàn)在全公司有銷售人員四十名,隨管理能力提升,人員穩(wěn)定逐步增加,今年要擴(kuò)展到兩百人,未來(lái)要發(fā)展到千人規(guī)劃。龐大的潛在客戶群體,急切的客戶需求度中國(guó)現(xiàn)有已經(jīng)在做外貿(mào)的企業(yè)數(shù)量就已經(jīng)超過(guò)幾百萬(wàn)家,對(duì)外貿(mào)有興趣,打算做外貿(mào)而從來(lái)沒(méi)有嘗試過(guò)的外貿(mào)業(yè)務(wù)的公司數(shù)量更多,這些都是我們的客戶群體。我們國(guó)家現(xiàn)在正處于一個(gè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的陣痛期,國(guó)內(nèi)產(chǎn)能嚴(yán)重過(guò)剩,投資消費(fèi)提振不起來(lái),三角債問(wèn)題多,倒閉裁員企業(yè)越來(lái)越多,在這個(gè)時(shí)候,把產(chǎn)品的銷售渠道轉(zhuǎn)到國(guó)外就是一個(gè)明智的選擇,而怎么作出口,如何開(kāi)發(fā)國(guó)外市場(chǎng)就是一個(gè)難題,這是我們可以解決的。我們現(xiàn)在還缺的團(tuán)隊(duì)管理人員干將銷售高手我們的要求:需要你有夢(mèng)想?有責(zé)任心?孝心,有社會(huì)責(zé)任感,有創(chuàng)業(yè)的激情需要你勤奮?踏實(shí),認(rèn)定了目標(biāo)可以和我們一直堅(jiān)持走下去,有毅力,有恒心需要你心中想著家里的父母,你愿意幫助更多的人,你愿意為了這個(gè)民族的復(fù)興而奮斗,你愿意為了自己的事業(yè)而去拼搏,去流血流汗我們可以給你的發(fā)展平臺(tái)?更多的晉升機(jī)會(huì)??未來(lái)的發(fā)展空間很大,我們現(xiàn)在還是創(chuàng)業(yè)的初期,預(yù)留的平臺(tái)很充足高收入???在整體銷售收入的百分之三十,我們是分配給銷售人員的,做的時(shí)間越久,客戶積累越多,團(tuán)隊(duì)管理人員越多,收入肯定會(huì)越高分紅??工作滿兩年以上的員工可以享受公司身股分紅,不需要花錢買股份,可以直接享有分紅股份??未來(lái)我們也會(huì)根據(jù)貢獻(xiàn)度的高低來(lái)進(jìn)行股份制改造,一起做大的蛋糕我們一起分享你把公司當(dāng)成自己的,公司就是你自己的!
聯(lián)系方式正在加載中......
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