崗位職責(zé):(年薪20W)
1、對(duì)商超系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)劃,提升銷量,優(yōu)化產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的銷售目標(biāo),確保年度銷售目標(biāo)的完成;
2、負(fù)責(zé)商超部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)、激勵(lì)、管理;
3、負(fù)責(zé)制定銷售計(jì)劃,進(jìn)行滾動(dòng)銷售預(yù)測(cè);
4、負(fù)責(zé)各商超系統(tǒng)總店客情的建立、維護(hù)、發(fā)展,門店陳列及促銷活動(dòng)的開展;
5、負(fù)責(zé)各商超的價(jià)格體系、促銷、庫(kù)存及回款管理;
6、負(fù)責(zé)各商超競(jìng)品信息、市場(chǎng)信息的收集和反饋,并策劃市場(chǎng)營(yíng)銷方案;
7、負(fù)責(zé)促銷費(fèi)用與銷售成本的控制和評(píng)估;
8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)場(chǎng)、堆頭、端架的溝通談判;
9、完成公司布置的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職資格:
1、工商管理、營(yíng)銷類專業(yè)本科以上學(xué)歷,25-40歲;
2、具備三年以上大型連鎖超市拓展經(jīng)驗(yàn),熟悉湖北各大賣場(chǎng)銷售渠道,對(duì)賣場(chǎng)管理及營(yíng)銷模式較為熟悉;
3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、談判能力、應(yīng)變能力、營(yíng)銷策劃能力和解決突發(fā)事件的能力;
4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),并具備指導(dǎo)下級(jí)團(tuán)隊(duì)人員從事市場(chǎng)營(yíng)銷工作的管理能力,能針對(duì)不同賣場(chǎng)制定營(yíng)銷策略;
5、良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及計(jì)劃、分析能力;
6、有較強(qiáng)的事業(yè)心,積極創(chuàng)新,?樂(lè)于接受挑戰(zhàn),有洗化行業(yè)商超管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮?。