崗位職責(zé)：600平方米集合店管理運(yùn)營
?1、產(chǎn)品管理：根據(jù)顧客的偏好調(diào)整商品的系列和種類、商品陳列順序和區(qū)域管理、商品折疊管理、商品返倉管理、商品防盜管理、商品庫房陳列管理、商品轉(zhuǎn)移管理以及協(xié)助銷售數(shù)據(jù)管理等。
?2、形象管理：商品陳列；分管區(qū)域員工形象管理；協(xié)助經(jīng)理為員工安排工作；培訓(xùn)并激勵(lì)分管區(qū)域的員工；協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行團(tuán)隊(duì)工作時(shí)間/休假安排。
?3、員工管理：組織分管部門的員工，對團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)行安排，培訓(xùn)員工，激勵(lì)員工，管理員工休假，管理入職/離職員工的相關(guān)資料，解決員工關(guān)系問題
?崗位要求：
?1、年齡25-40周歲，高中或中專以上學(xué)歷
?2、女身高160cm以上，男身高170cm以上，五官端正，氣質(zhì)良好
?3、熱愛服裝終端銷售行業(yè)，具有良好的銷售能力
?4、能夠有效的帶動(dòng)店鋪銷售氛圍，提升店內(nèi)銷售業(yè)績
5、具備2年的品牌服裝集合店管理經(jīng)驗(yàn)，能夠維護(hù)正常的店鋪運(yùn)營工作
?6、溝通，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，踏實(shí)肯干，思維敏捷，應(yīng)變能力強(qiáng)，有責(zé)任心
?職能類別：賣場經(jīng)理/店長?銷售主管