崗位職責(zé)：1、制定商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理標(biāo)準(zhǔn)化體系文件，保證商業(yè)項(xiàng)目的價(jià)值持續(xù)開(kāi)發(fā)；2、進(jìn)行項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研及制定業(yè)態(tài)規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃；3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)業(yè)前的運(yùn)營(yíng)管理籌備工作及商業(yè)項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng)；4、保證已開(kāi)業(yè)項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)期的費(fèi)用收繳率，建立規(guī)范、制度并監(jiān)督執(zhí)行，確保經(jīng)營(yíng)品質(zhì)；5、做好營(yíng)運(yùn)期項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)分析，做好經(jīng)營(yíng)預(yù)警、輔導(dǎo)及招商調(diào)整工作；6、搜集商家資源搜集及合作伙伴庫(kù)的建立，負(fù)責(zé)商家談判，開(kāi)發(fā)政府資源及關(guān)系維護(hù)；任職要求：1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，45歲以下，可出差；2、5年以上大型商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)高管經(jīng)驗(yàn)，熟悉商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式，對(duì)高端多業(yè)態(tài)商業(yè)綜合體的運(yùn)營(yíng)管理有深刻理解；3、?具有扎實(shí)的地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)理論基礎(chǔ)，良好的報(bào)告撰寫(xiě)及提案能力，能獨(dú)立主持完成商業(yè)地產(chǎn)策劃報(bào)告及商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作；4、?對(duì)區(qū)域發(fā)展、規(guī)劃設(shè)計(jì)有較深入的認(rèn)知；5、?具備優(yōu)秀的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和強(qiáng)烈的責(zé)任感與事業(yè)心；