崗位職責(zé):?1.????建立公司的運(yùn)營分析跟蹤與管控體系,健全公司運(yùn)營管理的各項(xiàng)制度、流程及指引;2.????編制公司年度運(yùn)營計(jì)劃目標(biāo)及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃,并監(jiān)督相關(guān)部門及項(xiàng)目實(shí)施情況,建立項(xiàng)目計(jì)劃運(yùn)營預(yù)警機(jī)制;3.????嚴(yán)格執(zhí)行年度項(xiàng)目資金預(yù)算,對項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)行科學(xué)的成本控制,達(dá)到經(jīng)濟(jì)合理的目標(biāo),并根據(jù)預(yù)算執(zhí)行情況做出相關(guān)決策;任職資格:1.????善于管理團(tuán)隊(duì),對于項(xiàng)目運(yùn)營管理進(jìn)行總體把控,并善于不斷總結(jié)、進(jìn)行體系優(yōu)化;2.????良好的溝通協(xié)調(diào)能力及交際技巧,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識;3.????具備充沛的工作熱情,高度的工作責(zé)任心,良好的職業(yè)形象和個人修養(yǎng)。