崗位職責：
1.根據(jù)公司要求負責公司咖啡師咖啡、飲品制作技術的培訓；
2.制定完善的咖啡師技術考核指標體系，進行科學、合理、規(guī)范的人員考核；
3.根據(jù)市場需求定期研發(fā)新產(chǎn)品與產(chǎn)品改良規(guī)劃工作，了解業(yè)內(nèi)動態(tài)適時進行產(chǎn)品調(diào)整，滿足市場需求；
4.負責咖啡師人員的選聘錄用建議權，能培養(yǎng)出匹配公司公司成長需求的咖啡師，建立合理的人才梯隊建設；
5.根據(jù)公司經(jīng)營管理目標，適時制定并控制產(chǎn)品的成本以及毛利利潤的達標率，使其公司效益最大化；
6.負責本公司所有咖啡設備的保養(yǎng)與維護工作，定期進行機器設備的檢查，保證店內(nèi)正常運營，建立完善的機器設備保養(yǎng)與維護體系；
7.其他能對提高公司產(chǎn)品形象的咖啡技術交流會以及宣傳的對外工作；
任職資格：
1、熱愛餐飲行業(yè)工作，熟練制作咖啡各種品種，有SCAA或相關能力證明者優(yōu)先；
2、具備吧臺各種服務流程及培訓經(jīng)驗；
3、能夠獨立研發(fā)新品；
4、高度的責任感、目標感，工作勤奮，具備高度的團隊合作精神和敬業(yè)精神；
5、穩(wěn)重、思路清晰，工作有計劃性。
有意者可將簡歷發(fā)至公司郵箱：jsqhcci@163.com