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薪資0.8-1萬元/月
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 8年以上
工作地區(qū): 深圳-福田區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 0.8-1萬元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
人力資源 經理 薪酬 粵語 五險一金 員工旅游 績效獎金 周末雙休 香港假期 高溫補貼 節(jié)日福利
崗位描述:
1、??配合部門以推動人事各項重點工作的開展,包括招聘、培訓、薪酬、績效評估、預算控管等;
2、??根據(jù)公司現(xiàn)行人力配置,協(xié)助各部門人事及預算的控管;
3、??負責員工薪酬核發(fā)、福利及獎金的發(fā)放、稅務的結算與申報;
4、??負責協(xié)調員工關系,并組織員工活動以增進員工溝通及營造和諧的工作環(huán)境;
5、??執(zhí)行公司績效考核管理及相關的處理工作;
6、??協(xié)助組織及制定完善的招聘體系、薪酬及福利體系、績效考核體系、培訓體系,并推進實施;
7、??定期向香港總部匯報人資事宜及提供各類人資報表和方案建議;
8、??提供激勵團隊方案給管理層,為公司及銷售團隊帶來雙贏效益。
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崗位要求:
1、?能以廣州話應對一般會話及掌握基本英語書寫,具備良好的聽說讀寫能力;
2、?大專或以上學歷;
3、?六年以上人力資源及行政的工作經驗,其中有一至兩年以上的團隊管理經驗;
4、?深入理解國內人力資源相關法律法規(guī),包括勞動合同法、五險一金、稅務等;
5、?熟練計算機辦公軟件的操作;
6、?責任心強,積極進取,能適應出差安排;
7、?具備數(shù)碼營銷公司人力資源管理工作經驗者更加;
8、曾管理約100名員工的經驗。
上我們公司網站了解吧?www.newimedia.com
聯(lián)系電話:0755-33203306?Michelle(溫小姐)
聯(lián)系郵箱:michelle.wan@newimedia.com
返工時間:星期一至星期五09:30~17:30,周末雙休,香港假期
香港寬頻是光纖高速寬頻住宅服務供貨商?(上下載對等100Mbps至1000Mbps),也是正在高速增長的企業(yè)方案供貨商。我們?yōu)閭€人及企業(yè)市場提供多元化及優(yōu)質的電訊服務,包括寬頻、流動服務、娛樂服務、話音通訊、云端方案、數(shù)據(jù)設施及系統(tǒng)整合等。我們自建及擁有香港其中一個覆蓋范圍最廣泛的光纖網絡,覆蓋全港超過220萬住戶?(占全港住宅單位總數(shù)約81%)?及2,200?幢商業(yè)大廈。2004年,我們成功建構了全球最大的城域以太網網絡。2005年,我們成為全港首間提供1,000Mbps光纖入屋住宅寬頻服務的供貨商。2013年,我們完成收購Y5ZONE,進一步拓展我們的Wi-Fi?業(yè)務。2016年,我們收購新世界電話控股有限公司的電訊及網絡營銷解決方案業(yè)務,有效壯大我們在企業(yè)方案市場的業(yè)務發(fā)展。香港寬頻有各式各樣的人才,各人同樣熱愛香港,并視這城市為家。這份共通的熱忱令我們以「成就香港更美好家園」作為香港寬頻的核心目標。我們大部分主任級和管理級行政人員均以個人積蓄投資香港寬頻的股票,成為持股管理人。結合更強的問責性及一致的利益關系,?持股管理人致力追求卓越,驅動香港寬頻持續(xù)發(fā)展,每天再創(chuàng)高峰,為香港諦造更多可能。香港寬頻集團為香港寬頻有限公司(香港聯(lián)合交易所股份代號:1310)的附屬公司。數(shù)據(jù)中心服務簡介:香港寬頻使用配備超低網絡時延暗光纖連接的Tier?3+數(shù)據(jù)中心,為客戶提供真正整合式的災難復原對策。這個穩(wěn)健的方案能助客戶安全可靠地設計及建設、寄存、托管,以及管理私有云,并將服務器寄存于備有國際認證的新蒲崗,?將軍澳工業(yè)邨及葵涌。低時延:暗光纖和密集波分用(DWDM)技術能在轉眼間與香港主要互聯(lián)網交換中心取得直接連系直接連系海外:卓越專線服務(PDIA)提供直接專線,能迅速連系海外公司及數(shù)據(jù)中心雙重保障:高可靠性的雙軌光纖網絡方案,確保數(shù)據(jù)的安全性和互聯(lián)網的隱定連接高效益聯(lián)機服務:提供高達10Gbps帶寬,實現(xiàn)數(shù)據(jù)同步及數(shù)據(jù)中心虛擬化公司網址:http://hkbnes.net/聯(lián)系人:鄧小姐??0755-33203303公司地址:深圳市福田區(qū)華強北賽格科技園四棟中9樓910室
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