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薪資4000-6000 元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 上海 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 4000-6000 元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)工程項目的現(xiàn)場管理工作,做好與甲方和其它單位的溝通協(xié)調(diào);2、掌握建筑施工流程,制定、指導(dǎo)現(xiàn)場施工,確保工程按期完工;3、及時處理工程現(xiàn)場管理中發(fā)生的矛盾,積極推進(jìn)解決;4、協(xié)助組織工程的驗收,掌握工程施工進(jìn)度、質(zhì)量情況,協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的問題,督促工程項目按計劃完成;5、在建項目的項目信息整理、更新;6、監(jiān)督現(xiàn)場施工安全。任職要求:1、工程管理、土木工程類全日制本科應(yīng)屆畢業(yè)生,985/211及一類院校優(yōu)先,專業(yè)技術(shù)及綜合能力特別突出者學(xué)歷可放寬至大專。2、較強的溝通能力,開發(fā)商進(jìn)行良好的交流,協(xié)調(diào)各參與方的關(guān)系;3、較強的學(xué)習(xí)能力,能及時了解和熟悉客戶所在行業(yè)的業(yè)務(wù)和相關(guān)應(yīng)用領(lǐng)域的基本知識;4、較強的解決問題能力;5、有較強的穩(wěn)定性,愿意接受公司的的安排與規(guī)劃;福利待遇:1、薪資構(gòu)成=崗位工資+每月績效+證書補貼+各類補貼2、崗位每年進(jìn)行調(diào)整,基礎(chǔ)500一調(diào)3、證書補貼分100/200/500/1000/2000,薪資漲幅速度較快4、具備成熟的培養(yǎng)體系,針對于大學(xué)生有專業(yè)的師傅帶教
上海丹利投資咨詢有限公司成立于2002年1月,主要從事建設(shè)項目代建管理及其技術(shù)咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)。已取得工程監(jiān)理、政府采購、咨詢等資質(zhì)。公司自成立以來,已承接各類大小項目近500余項,代建管理的建設(shè)項目總投資金額約40億元,得到了眾多業(yè)主的廣泛好評,并榮獲多種行業(yè)獎項。????公司嚴(yán)格按照ISO9001標(biāo)準(zhǔn)的要求,建立和實施了一整套高效、有序的質(zhì)量管理體系,并持續(xù)改進(jìn)其有效性。公司恪守“為顧客創(chuàng)造價值,讓業(yè)主真正滿意”的企業(yè)宗旨,貫徹落實“,科學(xué)策劃,規(guī)范管理;精誠服務(wù),顧客滿意”的質(zhì)量方針。(至此為首頁,下面不顯示在首頁,點擊關(guān)于丹利后,整個公司簡介全面部內(nèi)容)????公司現(xiàn)有員工百余人,其中高級工程師5名,高級經(jīng)濟師1名,注冊(造價師、監(jiān)理師、咨詢師)8名,乙級各類專業(yè)工程師和辦事人員。公司始終以人為本,尊重和關(guān)心每個員工,充分發(fā)揮每個員工的聰明才智。????本公司面向政府行政事業(yè),獨資、合資及外資等企業(yè)等單位,針對各種新建、改擴建,裝飾大修、市政等工程,能夠提供符合法律法規(guī)要求和顧客要求的讓業(yè)主真正滿意的建設(shè)項目代建管理及其技術(shù)咨詢服務(wù)。
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