崗位職責(zé)1、審核和監(jiān)督日常財(cái)務(wù)工作，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性及及時(shí)性；2、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立、完善公司的財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；3、負(fù)責(zé)出具集團(tuán)內(nèi)部管理報(bào)表；分析實(shí)際與預(yù)算的差異，并定期出具分析報(bào)告；4、負(fù)責(zé)本部及集團(tuán)內(nèi)部會(huì)計(jì)合并報(bào)表的編制，并定期出具分析報(bào)告；5、配合組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。6、負(fù)責(zé)核查和催收集團(tuán)本部及下屬公司應(yīng)收、應(yīng)付等往來(lái)賬款工作；7、負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計(jì)報(bào)表的審核；8、負(fù)責(zé)集團(tuán)定期盤點(diǎn)的組織及核查工作，并出具盤點(diǎn)報(bào)告及處理結(jié)果追蹤；9、組織和召集集團(tuán)進(jìn)行內(nèi)、外部審計(jì)及專項(xiàng)審計(jì)工作；10、負(fù)責(zé)審核各部門費(fèi)用的合理性，每月核查各項(xiàng)財(cái)務(wù)記錄的準(zhǔn)確性，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理及上報(bào)；11、負(fù)責(zé)采購(gòu)和銷售付款的復(fù)核；12、負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算和決算的組織實(shí)施工作；13、負(fù)責(zé)對(duì)下屬公司的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作進(jìn)行指導(dǎo)；14、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)控外貿(mào)業(yè)務(wù)流程；15、熟悉外匯業(yè)務(wù)。崗位要求1、全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)及金融專業(yè)，有中級(jí)會(huì)計(jì)資格證者優(yōu)先；?2、5年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年分子公司管理經(jīng)驗(yàn)，具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；?3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠出具管理性報(bào)表和分析性報(bào)告，并從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題；?4、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范、準(zhǔn)則，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)；?5、熟練使用金蝶K3和SAP財(cái)務(wù)軟件；?6、誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；7、有內(nèi)控經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；8、具備英語(yǔ)讀寫和口語(yǔ)能力者優(yōu)先；9、能承受一定的工作壓力。