崗位職責(zé):1、根據(jù)平臺(tái)業(yè)務(wù)需求,策劃、設(shè)計(jì)和完善互聯(lián)網(wǎng)金融增值平臺(tái)業(yè)務(wù)功能,通過企業(yè)內(nèi)部和市場調(diào)研分析互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的商業(yè)需求、業(yè)務(wù)流程、應(yīng)用場景,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)創(chuàng)新目標(biāo),負(fù)責(zé)產(chǎn)品線策略制定、實(shí)施及產(chǎn)品生命周期管理;2、能基于互聯(lián)網(wǎng)的創(chuàng)新性思維,基于對(duì)客戶使用場景的深刻洞悉,及客戶使用高粘性的分析,進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì);3、負(fù)責(zé)確認(rèn)架構(gòu)規(guī)劃、產(chǎn)品調(diào)研、產(chǎn)品策劃及產(chǎn)品發(fā)布;綜合各方面產(chǎn)品需求和技術(shù)平臺(tái),撰寫產(chǎn)品需求書,設(shè)計(jì)產(chǎn)品原型,詳細(xì)闡述產(chǎn)品功能和操作流程等;4、對(duì)需求進(jìn)行重要性排序,制定開發(fā)優(yōu)先級(jí),努力確保產(chǎn)品目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);5、與運(yùn)營、研發(fā)、測試等人員保持良好的溝通,協(xié)同工作,保證產(chǎn)品設(shè)計(jì)的理念被良好的貫徹執(zhí)行;6、保持對(duì)競爭產(chǎn)品的關(guān)注,對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)的敏感和分析;7、其它基于戰(zhàn)略落地執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品工作。任職要求:1、?本科及以上學(xué)歷,?35歲以下,3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);2、對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)有深入的理解,金融、證券類的產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉建立客戶需求分析、客戶體驗(yàn)、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品修正、營銷及效果分析;3、精通移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)產(chǎn)業(yè)狀況及發(fā)展方向,熟悉中國移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)市場,有較為豐富互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營思路;4、思路清晰,較強(qiáng)的表達(dá)能力,良好的跨部門溝通和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力,善于協(xié)調(diào)資源推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展;5、對(duì)工作充滿激情,具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神,富于責(zé)任心,能承受工作壓力。6、熟練掌握各種辦公軟件,熟練操作Axure、Mindmanager、Visio等應(yīng)用工具。