崗位職責：
1、負責公司信件收、寄、派發(fā)等相關工作；
2、負責做好本部門與其他部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作；
3、負責會務組織和日程安排工作；
4、負責部門員工活動的籌劃和組織，做好員工關懷和企業(yè)文化宣導；
5、負責部門員工的考勤核算工作；
6、負責對部門內(nèi)部資料進行整理和歸檔；
7、協(xié)助部門領導和各部門進行人員的招聘、培訓、勞動關系管理；
8、協(xié)助部門完成項目招投標工作；
8、執(zhí)行領導下派的其他工作任務。
崗位要求：
1、大專以上學歷，行政管理、工商管理、漢語言文學、會計學、人力資源管理等相關專業(yè)畢業(yè)；
2、能夠熟練操作office辦公軟件，文字基本功較好，有招投標工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、性格開朗外向，執(zhí)行力強，負責任，處事細心，形象氣質(zhì)佳；
4、一年以上相關工作經(jīng)驗。
崗位薪資福利：
1、薪酬構(gòu)成：固定工資（基本工資+崗位津貼）+獎金；
2、辦理七險一金：社會保險（六險：養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、基本醫(yī)療、重大疾病醫(yī)療）、商業(yè)保險及住房公積金；
3、按國家相關規(guī)定代為辦理檔案***及戶口轉(zhuǎn)接手續(xù)；
4、周六、日雙休，享受國家法定假期；
5、每年一次體檢，定期安排運動；
6、不定期組織員工活動；
7、成熟的培訓、晉升機制；
