崗位職責(zé)：1.?根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃，形成相應(yīng)的銷售策略，并確保有效地執(zhí)行；2.?完成公司制定的銷售計劃，達(dá)成團隊業(yè)績；3.?負(fù)責(zé)本團隊人員的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理；4.?負(fù)責(zé)管理本團隊的業(yè)務(wù)活動，并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練；任職要求：1.?本科或以上學(xué)歷，營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮，表現(xiàn)優(yōu)秀可放寬要求；2.?5年以上工作經(jīng)驗，有銀行、保險、信托及第三方理財產(chǎn)品銷售及管理經(jīng)驗；3.?具有優(yōu)秀的團隊管理能力，能帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù)；4.?具有敏銳的市場洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，能夠有效開發(fā)客戶資源；5.?具備自我約束、激勵并勇于承擔(dān)、完成目標(biāo)責(zé)任的能力，能在一定的壓力下勝任工作；6.?強烈的時間觀念和服務(wù)意識，靈活熟練的談判技巧；7.?強有力的自律和自我驅(qū)動力，具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情；