工作綜述：針對shopping?mall和百貨商場通路內(nèi)的終端店面，進行銷售管理、渠道管理、團隊管理、終端管理；完成公司指定的經(jīng)營指標與績效目標；
主要職責：
一、銷售業(yè)績管理
1、?制定銷售計劃，合理規(guī)劃和分解年度、月度銷售指標；
2、?跟蹤銷售進度，跟蹤銷售目標執(zhí)行，合理、適當給予銷售支持，以推進業(yè)績達成；
3、?帶領(lǐng)團隊、協(xié)調(diào)資源達成公司年度業(yè)績目標；
二、渠道建設(shè)
1、?拓展職責內(nèi)渠道，協(xié)助本部門經(jīng)理進行渠道拜訪和談判；
2、?維護渠道關(guān)系，主導渠道商客情關(guān)系日常維護；
3、?管理、提升渠道質(zhì)量管理，承擔、實施渠道質(zhì)量提升的計劃和行動；
4、?負責新專賣店開業(yè)前期的籌備、體系搭建、運營體制建立、管理、維護；
三、團隊建設(shè)
1、?組織導購團隊的招、留、培、管、換；
2、?對團隊進行親自日常培訓指導及外部培訓組織；
3、?定期就經(jīng)營和思想問題與團隊進行技術(shù)和情感溝通；
4、?組織團隊集體活動提升團隊凝聚力；
5、?積極倡導企業(yè)文化建設(shè)，協(xié)調(diào)、激勵店員工作，推動各項規(guī)章制度的建設(shè)和完善；
四、終端店鋪管理
1、?執(zhí)行終端形象的完整、規(guī)范與調(diào)整；
2、?協(xié)助店長對終端日常工作進行安排組織；
3、?組織并協(xié)助終端執(zhí)行公司各項管理及營銷政策；
4、?現(xiàn)場指導終端的銷售、營銷及店務(wù)工作；
5、?現(xiàn)場參與銷售支持與貼柜支持；
6、?管理終端結(jié)算及財務(wù)、商品核算；
7、?收集、整理、傳遞終端所需的信息和公司精神、指示；
8、?定期對終端形象、業(yè)績、商品、競品、營銷效果進行全面分析，并提交報告；
9、?定期學習整理最新產(chǎn)品信息并對終端進行傳遞培訓；
10、對終端存貨的安全、完整性負全責；
任職資格：
1、?學歷專業(yè)：大?；蛞陨蠈W歷，市場營銷及相關(guān)專業(yè)；
2、?年齡范圍：25歲以上，35歲以下；
3、?經(jīng)驗經(jīng)歷：三年以上零售行業(yè)的銷售、渠道、團隊、終端管理工作經(jīng)驗；
4、?經(jīng)驗經(jīng)歷：三年以上百貨、shopping?mall商場通路服裝、化妝品、家居用品店面拓展和管理經(jīng)驗；
5、?專業(yè)能力：良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力，良好的渠道談判技巧；
6、?基礎(chǔ)能力：熟練使用辦公軟件（Word，?Excel，PPT等）；
7、?文化理念：誠實守信，忠誠企業(yè)，認同企業(yè)文化，遵守公司規(guī)章制度；
8、?有豐富的團隊管理經(jīng)驗，具備競爭觀念、經(jīng)濟效益觀念、時間價值觀念；?
可以充分調(diào)動員工?積極性和創(chuàng)造性，提高效率