崗位職責：
1、協(xié)助部門經(jīng)理做好工作，執(zhí)行公司的風控制度，對業(yè)務(wù)操作中的風險點進行風險提示；
2、對申貸客戶，做好貸前調(diào)查、貸中審查并出風險評估報告和貸后檢查的風險預(yù)警及管理；
3、定期出具風險評估常規(guī)報告，針對即時風險問題，評估風險狀態(tài)與風險程度，分析風險來源和影響，提供解決方案；
4、收集其他必要文件和信息，為信貸決策提供必要的依據(jù)；
5、負責公司投資風險預(yù)算的制定和跟蹤。
任職資格：
1、金融、經(jīng)濟、?法律專業(yè)大專或以上學歷，具有2年以上風險控制從業(yè)經(jīng)驗；
2、熟悉風險管控體系，具有良好的風險控制能力和管理素養(yǎng)；
3、具有大型金融機構(gòu)、銀行或擔保公司風控管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、熟悉國家金融法律法規(guī)等其他相關(guān)政策；
5、高度的責任心與敬業(yè)精神，良好的團隊精神，工作細致、認真、嚴謹；
6、有駕照，能熟練駕駛車輛者優(yōu)先。
福利待遇
1.?一經(jīng)錄用，公司將提供高檔的辦公環(huán)境、極具競爭力的薪資體系及完善的職業(yè)規(guī)劃，享受各項豐厚福利以及季度獎、年終獎等。
2.試用期3個月，可根據(jù)自己工作勝任能力向人力資源部申請?zhí)崆稗D(zhuǎn)正；簽訂勞務(wù)合同之后公司交五險。
3.?公司提供廣闊的學習和發(fā)展空間，入職即享有規(guī)范、持續(xù)不斷的員工培訓，公司有豐富的學習資源供員工學習充電，專業(yè)的咨詢培訓專家輔導(dǎo)員工成長。待遇從優(yōu)，能力優(yōu)秀者月薪可過萬，超乎你的想象！
-具有競爭力的薪資及健全的福利
-?系統(tǒng)化的培訓項目和晉升空間
-?富有趣味和挑戰(zhàn)性的工作任務(wù)
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-完善的員工成長機制和廣闊的發(fā)展前景
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