崗位要求：
1、主導(dǎo)公司行政人事管理工作，包括行政、總務(wù)、人事管理等；
2、建立和完善行政人事管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司企業(yè)文化的宣傳和培訓(xùn)工作；
4、做好上下級(jí)的溝通與互動(dòng)，處理員工關(guān)系；
5、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)后勤保障體系的建立；
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，女性，形象氣質(zhì)佳，；
2、1年以上行政人事管理經(jīng)驗(yàn)，具備大中型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具有優(yōu)秀的書(shū)面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力、感染力、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神、能承受較大的工作壓力；
4、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
5、熟悉國(guó)家和蘇州地方勞動(dòng)法律、法規(guī)，善于處理員工關(guān)系。
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