(一)任職資格
1.?大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工民建等相關(guān)專業(yè);
2.?熟悉國(guó)家和地方造價(jià)管理法規(guī)和程序,熟悉圖形算量軟件及預(yù)算軟件;
3.具有良好的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力,同客戶保持良好關(guān)系
4.誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè)、身體健康
5.具有5年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),有注冊(cè)造價(jià)師資格和相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(二):主要崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)所屬造價(jià)咨詢項(xiàng)目管理工作;
2.負(fù)責(zé)工程概、預(yù)算、工程標(biāo)底及工程量清單的編制與審核工作;
3.負(fù)責(zé)所承接項(xiàng)目工作的基本情況,及時(shí)調(diào)整補(bǔ)充和完善各項(xiàng)工作措施、指導(dǎo)和檢查項(xiàng)目組成員的日常工作;
4.及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決有關(guān)工程造價(jià)管理過(guò)程中存在的問(wèn)題,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行前期預(yù)測(cè)和綜合分析
5.對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施全程監(jiān)督管理,引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員按流程執(zhí)業(yè)。
(三):薪酬福利
1.公司提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和廣闊的個(gè)人發(fā)展空間;
2.員工按規(guī)定享受帶薪年休假