崗位職責：
1、根據企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司產品戰(zhàn)略和工作計劃，并負責計劃的有效實施；
2、負責產品部門團隊的組建、日常工作管理、人員管理，打造高效團隊，培養(yǎng)人才梯隊，創(chuàng)建求實創(chuàng)新的組織氛圍；
3、負責公司各產品線的全面規(guī)劃和產品設計，包括市場調研、競爭對手分析跟蹤、產品定位、需求分解、功能規(guī)劃、產品流程架構、產品形式設計、進程控制及執(zhí)行、產品運營建議等；
4、帶領團隊設計滿足用戶需求的新產品和新功能，優(yōu)化已有功能或策略以提升用戶體驗；撰寫高質量的需求文檔，確保技術部門準確理解?；
5、準確把握項目目標和周期，實施項目管理，制定流程規(guī)范，確保各項研發(fā)工作的按時高質完成；
6、負責配合運營部門、推廣部門需求方案的設計，包括產品功能文檔和培訓文檔的提交，并協助運營部門和推廣部門執(zhí)行方案的上線運營；
7、負責持續(xù)跟進市場變化、用戶體驗反饋和運營實際效果，持續(xù)改進公司各項產品線，不斷推出升級和優(yōu)化版本；
任職資格：
1、本科以上學歷，4年及以上互聯網及移動互聯網產品設計工作經驗，2年以上產品團隊管理經驗；
2、具備良好的產品構架和規(guī)劃能力，曾獨立主導和設計1個完整和成功產品的全面工作經驗，要求提供相關產品設計文檔供參考；
3、掌握產品設計基本理論、流程、技術，熟練掌握各種辦公軟件，熟練操作Axure、Mindmanager、Visio等應用工具；
4、具備較強的學習能力、邏輯思維能力，有創(chuàng)新意識及良好的分析研判能力，并具有關注細節(jié)的能力；
5、較強的文字表達，報告撰寫、文檔編寫和口頭表達能力；
6、具有良好的跨部門組織能力、較好的項目管理經驗和溝通協調能力和執(zhí)行能力。
