工作內容:1、制定公司奶粉產品戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,依據(jù)公司的年度經(jīng)營計劃,全面統(tǒng)籌、制定、規(guī)劃銷售目標和年度工作計劃。2、指導并建立完善營銷及終端營運體系;研究、設計營銷營運及終端營運管理模式。3、負責指導品牌形象設計及推廣管理制度及運作管理流程設計;產品包裝策劃及推廣管理制度及運作管理流程。4、負責建立和管理銷售隊伍,包括經(jīng)銷商和員工的培訓和管理、網(wǎng)點建設與維護、庫存管理、費用管控等,完成銷售目標;5、負責終端陳列管理制度和管理流程審定;負責銷售物料設計及采購管理制度及運作流程審定;負責行銷活動效果評估體系設定。6、負責與各類市場調研管理制度及運作流程審定;負責建立和完善營銷信息管理系統(tǒng);8、負責產品售后服務管理制度和運作流程審定。9、完成董事長交辦的其他臨時性工作任務。職位要求:1、男女不限,30~45歲,本科及以上學歷,工商管理、金融、市場營銷等相關專業(yè)。2、有5年以上品牌奶粉或快消品總代理管理經(jīng)驗,在奶粉或快消品行業(yè)有一定的客戶資源。3、深度了解奶粉銷售,具備專業(yè)管理知識和和豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。4、具有戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌協(xié)調、數(shù)據(jù)分析、策略思考和市場機會等綜合能力。5、具備較強的公關能力、應變能力和突發(fā)事件預處理能力。