任職要求：1、有從事化工企業(yè)技術(shù)管理5年工作經(jīng)歷2、有擔(dān)任過(guò)危廢處置技術(shù)工藝相關(guān)管理工作3經(jīng)驗(yàn)崗位職責(zé)：1.以屬地管理的原則，全面負(fù)責(zé)屬地安全、消防、設(shè)備、人員管理等日常管理工作，制定相應(yīng)的管理計(jì)劃、制度，并監(jiān)督執(zhí)行情況及效果，并確保文件的持續(xù)改進(jìn)和完善；2.?負(fù)責(zé)制定、推動(dòng)部門管理績(jī)效方案，并跟蹤落實(shí)使之能持續(xù)、公正、有效；3.及時(shí)、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題，確保生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)正常進(jìn)行；4.?根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和任務(wù)，統(tǒng)籌本部門的工作安排，包括實(shí)驗(yàn)室及工藝組，制定工作計(jì)劃，持續(xù)跟進(jìn)開(kāi)展進(jìn)度、過(guò)程，給與必要的支持，定期總結(jié)匯報(bào)；5.組織技術(shù)力量解決工藝技術(shù)問(wèn)題，技術(shù)管理問(wèn)題，建立技術(shù)管理制度，就重大技術(shù)事項(xiàng)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出決策性建議；6.?建立公司相關(guān)技術(shù)研發(fā)課題內(nèi)容及實(shí)施計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織推動(dòng)課研活動(dòng)的開(kāi)展、實(shí)施；7.?定期主持召開(kāi)部門工作會(huì)議，組織相關(guān)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高部門業(yè)務(wù)技術(shù)水平；8.?負(fù)責(zé)參加公司各項(xiàng)技術(shù)討論、評(píng)審會(huì)議及方案的審批；9.?負(fù)責(zé)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)技術(shù)人員開(kāi)展應(yīng)對(duì)各類對(duì)外、內(nèi)的環(huán)境突發(fā)應(yīng)急事件方案的編制、臨時(shí)隊(duì)伍組建、過(guò)程的安全高效處理；10.負(fù)責(zé)組織推動(dòng)公司高新技術(shù)建設(shè)、專利項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、維護(hù)管理，負(fù)責(zé)公司三體系建設(shè)管理活動(dòng)；?