崗位職責(zé)：?有效開拓公司產(chǎn)品的銷路，完成公司布置的銷售任務(wù)；組建銷售團隊，培訓(xùn)、管理所屬業(yè)務(wù)人員；制定科學(xué)高效的銷售方案，呈報上級領(lǐng)導(dǎo)，定案后落實執(zhí)行。任職資格：專科以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)、經(jīng)濟管理或相關(guān)專業(yè)，有豐富落地推廣經(jīng)驗者優(yōu)先；具有優(yōu)秀的分析處理問題能力及決策能力；有較強的學(xué)習(xí)能力和悟性，有責(zé)任心和較好的執(zhí)行力；人品正直、善于溝通及團隊協(xié)作。薪酬及福利：薪資優(yōu)厚：高于市場平均預(yù)期，月薪4K～40K(不包括項目獎金和年底分紅)；獎勵多樣：公司會根據(jù)具體項目及階段性目標達成狀況發(fā)放豐厚的項目獎金及業(yè)績獎勵；年底分紅：我們采用“華為模式”，人人持股，共奮斗，共享受，年底有豐富的分紅；股票期權(quán)：公司預(yù)留一定比例股份作為股票期權(quán)獎予優(yōu)秀員工；專項獎勵：對重點任務(wù)設(shè)置專項獎勵，參與任務(wù)人員按貢獻度分享獎金；保障體系完善：“五險一金”樣樣都有；?培訓(xùn)機會：公司非常重視每一位伙伴的能力提升及職業(yè)發(fā)展，為此專門制定了《培訓(xùn)補貼及獎勵計劃》。在對自主考證進行補貼的同時，我們每年都會聘請專家為優(yōu)秀員工進行專業(yè)培訓(xùn)，提升其工作及生活的綜合技能；國內(nèi)外旅游：公司會不定期的組織國內(nèi)外旅游；集體活動：登山、涉水、打球，或與聯(lián)誼單位共辦活動，相親、郊游，能想到的都有；發(fā)紅包，頻率高：逢年過節(jié)，不管是春節(jié)還是端午節(jié)、兒童節(jié)、***節(jié)，公司會找出各種理由發(fā)紅包，不管手快手慢，一定都搶得到；幫助你，是我們的工作：不管是檔案調(diào)動、落戶深圳還是個人申請政府補貼，我們都會全力以赴，鼎力相助。