崗位職責(zé)：
1、主持項(xiàng)目公司的日常管理工作，并向集團(tuán)報(bào)告工作。
2、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃，制訂公司中長期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3、指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作，考核各職能部門負(fù)責(zé)人，保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行。
4、嚴(yán)格按照程序?qū)徍斯靖黜?xiàng)財(cái)務(wù)收支，全面掌握、控制公司財(cái)務(wù)狀況，統(tǒng)籌安排，開源節(jié)流，控制計(jì)劃開支，降低公司運(yùn)營成本。
5、全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目可行性分析論證、報(bào)批、招投標(biāo)管理、施工管理、預(yù)算控制、竣工驗(yàn)收及營銷等工作。
任職要求：
1、全日制大專及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、10年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，同等崗位2年以上經(jīng)歷；
3、有單項(xiàng)目或多項(xiàng)目全盤管理經(jīng)歷，有知名地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先；
4、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，優(yōu)秀的協(xié)調(diào)組織能力；