崗位職責：1、負責在前臺對來賓、來訪初步接待,指引、聯(lián)系協(xié)調(diào)，使外來人員迅速順利地和公司相關(guān)人員接洽。2、負責招聘平臺的建立和維護工作；電話邀約面試及面試跟進工作。3、負責員工勞動關(guān)系工作：包括員工入、離職、轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)動等手續(xù)辦理；員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理；員工人事檔案的建立與管理；辦理新參保員工社保卡、員工工作居住證以及公積金提取等事宜。4、負責管理員工日常請假和統(tǒng)計考勤工作，及時更新員工名冊、人員信息分析統(tǒng)計表。5、協(xié)助參與員工培訓、公司活動和各類會務接待準備工作。6、負責辦公用品的采購、保管、發(fā)放以及固定資產(chǎn)出入庫的辦理；7、負責辦公室日常運營保障工作，如環(huán)境衛(wèi)生、綠植、訂酒店、訂餐、桶裝水、辦公設施維護、快遞、物業(yè)繳費等事宜；8、協(xié)助完成公司領(lǐng)導交付的其他工作。任職資格：1、本科及以上學歷，人力資源、行政及企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)2、對辦公室事務性工作有嫻熟的處理技巧，熟悉辦公室工作流程。3、做事認真仔細，積極向上，有良好的學習能力和溝通能力；4、具有一定的應變能力和解決問題的能力。5、熟練使用office相關(guān)辦公軟件。6、形象好，氣質(zhì)佳；
