任職要求：
全面負(fù)責(zé)售樓中心日常運(yùn)營(yíng)管理工作，并予以監(jiān)督檢查及人員調(diào)配。
制定售樓中心物業(yè)管理服務(wù)方案和編制預(yù)算方案，控制售樓部物業(yè)各項(xiàng)費(fèi)用支出，完成售樓中心各項(xiàng)物業(yè)年度管理目標(biāo)；
跟進(jìn)項(xiàng)目管理事宜，建立有效的運(yùn)作流程和管理制度，制定組織實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)、工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃等；
日?？蛻絷P(guān)系維護(hù)和管理、提高客戶滿意度；配合地產(chǎn)營(yíng)銷活動(dòng)，保持良好溝通；
貫徹執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度，全面負(fù)責(zé)售樓中心的各項(xiàng)工作；負(fù)責(zé)銷售售樓中心物業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理與績(jī)效考核，統(tǒng)籌開展相關(guān)培訓(xùn)和組織團(tuán)隊(duì)會(huì)議；
定期向公司匯報(bào)項(xiàng)目物業(yè)工作，提出合理化建議；
負(fù)責(zé)售樓中心物業(yè)服務(wù)策劃和服務(wù)創(chuàng)新，提高售樓中心管理水平和服務(wù)質(zhì)量。
崗位要求:
大專以上學(xué)歷；
有高檔物業(yè)或星級(jí)酒店的服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；親和力和個(gè)人形象良好，辦公Office軟件使用熟練；
豐富的物業(yè)管理知識(shí)和超前的管理理念；具有高端服務(wù)需求的意識(shí)，處理突發(fā)事件的能力與經(jīng)驗(yàn)；
認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，維護(hù)公司的利益；有能力對(duì)下屬員工進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)；
具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力、人際交往和語(yǔ)言表達(dá)能力，具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。