我司是一家造價(jià)咨詢甲級公司，成立七年，共80人，正在蓬勃發(fā)展中，急聘人力資源部主管或經(jīng)理，工作地點(diǎn)距3、12號線龍漕路站100米。工作職責(zé)：1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略全面牽頭負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃與管理，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施，以提高公司的綜合管理水平；2、完善公司人力資源培、育體系建設(shè)，建立較為合理的人才梯隊(duì)架構(gòu)，完善人才考核評價(jià)體系；3、牽頭完善公司績效考核體系及相關(guān)制度，落實(shí)績效考核相關(guān)工作；4、負(fù)責(zé)控制人力資源風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，代表公司處理勞動(dòng)爭議；5、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各部門在人力資源管理方面相關(guān)工作的開展，確保公司人力資源的合理使用；6、負(fù)責(zé)本部門的內(nèi)部管理工作，對下屬人員的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、工作結(jié)果等進(jìn)行檢查、考核與指導(dǎo)；7、建立、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化，將企業(yè)文化落到實(shí)處；8、其余公司安排的人力資源相關(guān)工作。職位要求：1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，工商管理、企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)；2、5年以上知名造價(jià)咨詢或相關(guān)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉造價(jià)咨詢或相關(guān)行業(yè)政策及法律法規(guī)，熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)營背景，擁有：8年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn)（其中包括5年以上大中型公司人事行政工作經(jīng)驗(yàn)）優(yōu)佳；3、具備良好的服務(wù)意識和管理能力，具有較強(qiáng)的溝通能力和較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力；4、熟悉相關(guān)的政策和法律法規(guī)、有較強(qiáng)判斷、分析和解決問題的能力以及管理、協(xié)調(diào)、組織、領(lǐng)導(dǎo)能力；5、具備較好的心理素質(zhì)、應(yīng)對公司快速發(fā)展各項(xiàng)挑戰(zhàn)的能力；6、對現(xiàn)代企業(yè)管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)積累，對人力資源管理、行政管理各個(gè)模塊均有較深入的認(rèn)識，能夠較好落實(shí)各個(gè)職能模塊的工作。待遇稅前年薪12至25萬。