研發(fā)人員崗位職責1.負責組織開展國內(nèi)外學術(shù)、信息、技術(shù)交流，對新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝、新經(jīng)驗進行深入調(diào)研，并在公司范圍內(nèi)積極推廣。2.負責根據(jù)國家和地方的相關(guān)規(guī)范、規(guī)程、規(guī)定及標準，結(jié)合公司實際情況，起草和編制企業(yè)相關(guān)專業(yè)實施標準，并在公司內(nèi)部進行培訓。3.結(jié)合公司實際開發(fā)的項目，提煉出相關(guān)課題，組織公司內(nèi)部有關(guān)專家進行研究，為將來開發(fā)的項目提供技術(shù)支撐。4.參與公司相關(guān)技術(shù)專題研討會，提出相應的解決方案。5.負責公司有關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)庫的建立和維護。6.負責與外部技術(shù)專家的協(xié)調(diào)工作。篇二：研發(fā)人員崗位職責1、全面負責研發(fā)一部日常行政事務工作；2、按照學院的發(fā)展規(guī)劃，認真執(zhí)行各項工作任務，重點保證課程開發(fā)質(zhì)量；3、協(xié)助主管院長定期召開部門工作例會；4、負責部門發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的起草制定；5、負責部門年度工作計劃制定，并對過程進行嚴格監(jiān)控；6、負責部門員工每月績效考核和年度業(yè)務考核；7、負責教師資源建設(shè)規(guī)劃與開發(fā)過程監(jiān)控；8、負責網(wǎng)絡課程建設(shè)規(guī)劃與開發(fā)過程監(jiān)控；9、負責資源研發(fā)項目評審與核算；10、負責資源建設(shè)立項及項目管理；11、負責部門人才的引進和培養(yǎng)；12、負責信息化教學中心建設(shè)工作；13、負責教師教育課程平臺建設(shè)工作；14、責部門科研工作；15、負責部門員工團隊文化建設(shè)。篇三：研發(fā)人員崗位職責1、負責遠程教育學院常規(guī)教學資源和教師教育資源研發(fā)規(guī)范與標準的制定；2、負責各類教師教育資源研發(fā)的組織與實施；3、建立與修訂跟課程開發(fā)管理相關(guān)的各項技術(shù)規(guī)范；4、根據(jù)工作進展情況，協(xié)助主任對員工具體工作崗位進行調(diào)整；5、協(xié)調(diào)課程主持教師和音視頻錄制人員與課程編輯之間的關(guān)系；6、根據(jù)課程開發(fā)的需要定期組織編輯進行技能培訓；7、負責課程編輯和課程研發(fā)的日常管理與業(yè)務考核；8、負責和網(wǎng)絡課程相關(guān)的科研工作；9、負責編輯組及技術(shù)支持的團隊文化建設(shè)工作；10、完成主任交辦的其他工作。