崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品的整體運(yùn)營工作，制定運(yùn)營戰(zhàn)略、布局并組織和監(jiān)督運(yùn)營實(shí)施，為公司營收負(fù)責(zé)；
2、敏銳把握市場熱點(diǎn)，進(jìn)行游戲品牌塑造、市場競品狀況監(jiān)測等；
3、監(jiān)控游戲運(yùn)營數(shù)據(jù)，實(shí)時(shí)作出運(yùn)營策略的優(yōu)化和調(diào)整，并推動(dòng)游戲產(chǎn)品的調(diào)優(yōu)；
4、制定游戲產(chǎn)品收費(fèi)策略、支付渠道策略，并針對(duì)市場的變化制定和調(diào)整運(yùn)營計(jì)劃；
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理內(nèi)外合作資源，落實(shí)游戲運(yùn)營規(guī)劃目標(biāo)；
崗位要求:
1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，完整參與運(yùn)營過千萬級(jí)月流水產(chǎn)品者優(yōu)先；
2、具備豐富的數(shù)據(jù)分析、市場運(yùn)營、策劃推廣、渠道建設(shè)、人員組織的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和成功業(yè)績，有良好社會(huì)關(guān)系資源；
3、熟悉玩家心理，對(duì)游戲市場運(yùn)作有較深入的認(rèn)識(shí)；
4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和產(chǎn)品調(diào)優(yōu)能力；
5、有較強(qiáng)的分析規(guī)劃能力和開拓創(chuàng)新意識(shí)，敢于突破與創(chuàng)新；
6、熱愛游戲行業(yè)，以游戲?yàn)閴粝耄邆鋭?chuàng)業(yè)激情，出色的表達(dá)能力及協(xié)作精神，良好的個(gè)人品行和團(tuán)隊(duì)合作精神，勤備敬業(yè)，能承受較大的工作壓力。