崗位職責(zé)：1、負責(zé)制定并完善公司行政管理制度并全面監(jiān)督執(zhí)行；2、負責(zé)團隊成員的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；3、負責(zé)公司年會、高管會、各種重大活動的組織籌備和統(tǒng)籌安排；4、負責(zé)公司辦公環(huán)境的塑造、工位管理，保障正常辦公秩序，營造良好的辦公氛圍；5、負責(zé)部分低值易耗品及辦公用品的采購、分配、維護與管理；6、負責(zé)公司健身房、休閑區(qū)等涉及員工關(guān)懷項目的創(chuàng)意設(shè)計、運營維護和管理；7、負責(zé)公司行政后勤保障，確保公司內(nèi)部良好運作；8、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職要求：1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷；2、五年以上企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗，有集團企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、有較強的創(chuàng)造力、親和力、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析及解決問題的能力、承壓能力；4、具有以客戶為中心的服務(wù)思想；5、有工作的主動性，自我驅(qū)動力，并適應(yīng)企業(yè)文化、有責(zé)任心、積極上進、正直、較強的團隊合作精神。
