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薪資4千-6千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 07-02
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 3年以上
工作地區(qū): 北京 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-01 外語要求: 不限
工資待遇: 4千-6千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 績效獎金 全勤獎 餐補 員工旅游 節(jié)日福利 交通補助 通訊補貼
崗位職責:1.
?????協(xié)助上級建立健全公司工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);2.
?????建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;3.???負責員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計、員工通訊錄的更新;4.
?????執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;5.
?????收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);6.
?????發(fā)布職位信息,收集簡歷和簡歷的初步篩選,組織面試,配合部門領(lǐng)導完成初試和復試;7.
?????協(xié)調(diào)、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);8.
?????辦理相應(yīng)的社會保險公積金等;9.
?????幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。10.???領(lǐng)導交辦的其他事情。任職要求:1.
?????人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷;晉升空間人事專員→人事主管→總監(jiān)2.
?????至少一年以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗;3.
?????熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;4.
?????具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神;5.
?????熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。公司聚集了一個年輕的富有“活力與激情”管理和技術(shù)團隊!在飛速發(fā)展的科技時代,將我們的夢想用行動來實現(xiàn),在這里是有志之士成就夢想的搖籃!同在藍天下,共有一個家!在這里你不是個打工者!你是一位家族成員!
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