1.負責工作人員、檢查/審核員招聘和日常管理等工作。2.負責組織對認證實施人員進行能力評價。???????????????????????????????????????3.負責相關培訓活動的策劃和實施。?????????????????????????????????????????????4.負責分包檢測機構的選擇、評價及動態(tài)管理工作。???????????????????????????????5.負責認證案卷管理工作。知識要求：掌握人力資源管理相關知識，熟悉CNCA、CNAS、CCAA關于認證人員管理和注冊的相關規(guī)定；熟悉人事行政管理有關規(guī)定；熟悉實驗室管理、認證認可相關規(guī)定。能力要求：具有一定的策劃、組織協(xié)調能力，以及良好的綜合分析能力；具備良好的個人素質和職業(yè)操守。工作技能：熟悉人員管理和行政管理工作流程，熟悉認證工作流程，有認證行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。