崗位職責(zé):
1、公司總部人力資源管理綜合管理,包括招聘、勞動(dòng)關(guān)系、薪酬、績(jī)效、考勤等;
2、店面日常人力資源指導(dǎo)綜合管理與督導(dǎo);
3、新店籌備期間駐項(xiàng)目建立團(tuán)隊(duì)以及人力資源綜合管理;
4、公司總部與各店基本管理制度的建立與完善;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、全日制大專(zhuān)或以上學(xué)歷,人力資源類(lèi)、心理學(xué)類(lèi)、法務(wù)類(lèi)、中文類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2、三年以上人力資源領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有品牌連鎖企業(yè)、大型直銷(xiāo)類(lèi)企業(yè)、教師的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力、演說(shuō)能力,擅于PPT制作;
5、品格優(yōu)良,工作細(xì)致務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),事業(yè)心強(qiáng),能適應(yīng)出差。