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人力資源規(guī)劃經(jīng)理

鄭州宇通集團有限公司
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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 河南·鄭州 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
發(fā)展空間大 五險一金 帶薪年假 定期體檢 午餐補助 公司規(guī)模大 500強
工作職責:1.?承接高層戰(zhàn)略意圖,制定集團人力資源管理發(fā)展戰(zhàn)略,報管理層審議;2.?協(xié)助規(guī)劃設計集團人力資源管控模式,通過組織/體系/流程/制度與機制指導監(jiān)督各企業(yè)人力資源管理活動;3.?規(guī)劃人力資源運作體系,不斷完善授權/決策/配置管理;4.?負責集團人力資源系統(tǒng)制度與流程建設,并指導成員企業(yè)開展1相適應的制度制定;5.?設計/引進先進的人力資源選育用留平臺與工具,并指導成員企業(yè)導入與運用;6.?參與投資并購的人力資源管理活動,對投資并購中的管理文化/組織/人才/政策進行全面調研/評估/指導改善任職資格:1.?理解力和創(chuàng)新力強,具有嚴謹思維演繹能力;2.?據(jù)統(tǒng)計分析能力;3.?較強表達能力和溝通協(xié)調能力;4.?8年以上人力相關經(jīng)驗,具大型集團層面或咨詢機構擔任5年以上規(guī)劃職能,對戰(zhàn)略管理/集團管控有較深理解與具體實操經(jīng)歷
鄭州宇通集團有限公司(簡稱“宇通集團”)是以客車為核心業(yè)務,以工程機械、汽車零部件、房地產(chǎn)為戰(zhàn)略業(yè)務,兼顧其他投資業(yè)務的大型企業(yè)集團,總部位于河南省鄭州市。宇通2015年銷售大中型客車、工程機械合計70616臺,增幅8.5%;2015年完成營業(yè)額418.12億元,增幅12.1%??蛙嚢鍓K實現(xiàn)上市18年連續(xù)正增長,企業(yè)整體保持健康穩(wěn)定發(fā)展態(tài)勢[1-2]??。宇通集團核心企業(yè)鄭州宇通客車股份有限公司(下稱“宇通客車”),廠區(qū)位于河南省鄭州市宇通工業(yè)園,占地面積1700畝,日產(chǎn)整車達325臺以上(2014年)?,F(xiàn)已部分投產(chǎn)的新能源廠區(qū)占地2000余畝,建筑面積達60萬平方米[3]??。公司于1997年在上海證券交易所上市(簡稱“宇通客車”,代碼600066),獲得中國工商銀行AAA級信用等級2016年,鄭州宇通集團在"財富中國500強"中排名第176位。
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