崗位職責(zé)：
1本部門日常辦公物資、推廣物料的申請及資產(chǎn)管理
2審核部門各項單據(jù)并完成內(nèi)部簽批流程
3協(xié)助完成分公司及辦事處的各項籌備工作
4建立完善分公司的財務(wù)管理制度，制定報銷制度和審批管理制度
5負(fù)責(zé)全國各項銷售數(shù)據(jù)的動態(tài)管理及分析
6負(fù)責(zé)全國各區(qū)域的銷售績效考核管理
7建立完善涉及本部門的規(guī)章制度和流程規(guī)范，監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行
8負(fù)責(zé)銷售支持部的團(tuán)隊建設(shè)
9領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
任職要求：
1大專以上學(xué)歷，營銷類、財會類、管理類、商務(wù)類專業(yè)、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2兩年相關(guān)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先，素質(zhì)優(yōu)秀者可放寬
3工作積極主動，耐心細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，富于團(tuán)隊協(xié)作精神，善于溝通
4具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力
1、工資獎金?——薪資在業(yè)內(nèi)極有競爭力，一年14-18個月工資；
2、五險一金?——?按工資基數(shù)全額繳納五險一金；
3、多種福利——加班餐補(bǔ)，晚9點(diǎn)打車報銷，節(jié)日福利，水果；
4、多種激勵?——?個人和項目評級決定你的季度績效工資、優(yōu)秀員工獎、豐厚的人才推薦獎等各種獎勵；
5、部門團(tuán)建?——?每人每季百元費(fèi)用，吃飯、k歌任你玩；
6、健身中心——寬敞明亮的免費(fèi)健身房，游泳、乒乓球、臺球、跑步機(jī)等各種健身設(shè)施應(yīng)有盡有，更有跑步、籃球等各種部落群讓您找到志同道合的玩友；
