面試技巧

發(fā)布于：07-21

　　面試技巧

　　就像之前說(shuō)的，寫簡(jiǎn)歷的目的其實(shí)是獲取一個(gè)面試機(jī)會(huì)，那么面試的時(shí)候目的自然是獲取一個(gè)工作機(jī)會(huì)。

　　而面試時(shí)候重點(diǎn)要做到的一點(diǎn)就是：

　　告訴用人單位，為什么用我，不用別人。

　　這一點(diǎn)，才是貫穿你整個(gè)面試的重點(diǎn)，是在整個(gè)面試中你所有表述，表現(xiàn)和回答的中心。

　　穿衣打扮很重要，合適的穿著會(huì)給你加分很多，穿成土鱉容易毀掉第一印象。

　　很多人會(huì)說(shuō)：這種問題有必要討論嗎？面試??！穿正裝就完了唄！

　　那么我要說(shuō)，面試不一定要穿正裝，如果要穿正裝請(qǐng)不要穿出包工頭的感覺。

　　很多人以為自己穿職業(yè)裝是這樣：

　　其實(shí)你穿出來(lái)是這樣：

　　很多人容易把西服穿出鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家手下的工人的感覺…所以說(shuō)，如果你確實(shí)不會(huì)穿，那么就不要亂穿。

　　那么如何穿衣服比較好的？

　　重點(diǎn)是，根據(jù)你面試的崗位，根據(jù)你面試的企業(yè)，穿不同的衣服。

　　首先說(shuō)崗位，如果你面試銷售，商務(wù)，文秘等相對(duì)靠臉吃飯或者對(duì)外部的工作，請(qǐng)穿正裝。

　　如果你面試保安，搬磚，力工等工作，請(qǐng)穿可以方便解開露肌肉的衣服，證明你有個(gè)強(qiáng)健的體魄。

　　以此類推。

　　個(gè)人基本信息

　　個(gè)人特長(zhǎng)

　　吸引眼球的東西

　　1.1.1 個(gè)人信息

　　首先你得說(shuō)明白你姓誰(shuí)名誰(shuí)，別到時(shí)候面試到最后面試官才注意到手里的簡(jiǎn)歷不是你的。

　　然后學(xué)校專業(yè)說(shuō)一下，外表比較模糊的記得說(shuō)一下自己的性別。

　　黑技巧：

　　如果聽到面試官有口音且口音正好是你家鄉(xiāng)附近的，記得說(shuō)一下自己的家鄉(xiāng)，畢竟很多人都愿意招一個(gè)自己的小老鄉(xiāng)回來(lái)。

　　1.1.2 特長(zhǎng)

　　一定要說(shuō)明白自己的特長(zhǎng)。

　　記得之前有個(gè)同學(xué)讓我?guī)退春?jiǎn)歷，我看到他寫的，特別擅長(zhǎng)Excel，就問她：“我正好有個(gè)啥啥啥啥工作需要Excel，我有點(diǎn)弄不明白，你幫我寫個(gè)VBA可好？”她很直接的回答我：“VBA是啥？“

　　一樣?xùn)|西如果你都還半懂不懂，就千萬(wàn)不要拿出來(lái)得瑟。

　　1.1.3 吸引眼球的東西

　　特長(zhǎng)屬于一些技能性的東西，而這里最好說(shuō)一些你做過的事，通過你做過的事來(lái)提升面試官對(duì)你的評(píng)價(jià)。

　　比如支教，比如志愿者，比如擺地?cái)偅热鐚W(xué)生干部等。

　　2.1 專業(yè)問題

　　這部分我也沒什么好辦法，這就是專業(yè)知識(shí)死磕，硬剛，實(shí)打?qū)嵉臇|西，不存在什么黑技巧。網(wǎng)上倒是有大把大把的“面試時(shí)專業(yè)問題回答不上來(lái)怎么辦”的對(duì)應(yīng)辦法，請(qǐng)自行g(shù)oogle。

　　2.2自由提問（此部分為黑技巧MAX,精華全在此）

　　很多同學(xué)不知道自由提問環(huán)節(jié)面試官會(huì)問什么，會(huì)不會(huì)問一些奇奇怪怪的問題，其實(shí)你不知道的是：自我介紹環(huán)節(jié)你說(shuō)的東西就是面試官要問想問的。

　　你的自我介紹是用來(lái)引導(dǎo)面試官問你那些你希望他問你的問題的。當(dāng)他們問過你希望的問題后，面試時(shí)間基本就到了。

　　也就是說(shuō)你完成了裝B+避免奇奇怪怪的問題。

　　還是以我的自我介紹來(lái)說(shuō)，大家肯定知道，考官絕壁不會(huì)問我為啥出生在XX省XX市，為啥俺娘是XX單位的，他們的問題絕壁是圍繞著我說(shuō)的“做過的四件事”啊?。?

　　而這四件事里面學(xué)生會(huì)太常見，IT他不懂，挑戰(zhàn)杯沒意思，他絕壁先問我大學(xué)怎么做到的不花家里的錢啊！因?yàn)槊嬖嚬倏隙ㄉ线^大學(xué)啊！他的兒子也上大學(xué)?。☆I(lǐng)導(dǎo)家的孩子有幾個(gè)不花家里錢的?。∷^壁好奇這小子怎么做到的?。?！

　　后來(lái)，面試的時(shí)候，他果然先問了我這個(gè)問題：“你說(shuō)大學(xué)沒花過家里的生活費(fèi)，你怎么做到的??？”聽到這個(gè)問題，我就可以告訴他，我大一的時(shí)候做家教，獲得了XXX的歷練，大二的時(shí)候在學(xué)生會(huì)拉贊助拿提成，得到了XXX的經(jīng)驗(yàn)，大三的時(shí)候炒現(xiàn)貨賺錢，在資本市場(chǎng)有了XXX的磨礪，大四的時(shí)候憑借考的CCIE找工作，得到了XXX的經(jīng)歷。這樣就完美的全方面展示了自己，并且還給我之前自我介紹的時(shí)候的特長(zhǎng)做了注釋啊?。?！

　　所以，一定要學(xué)會(huì)引導(dǎo)和暗示。想辦法牽著面試官的鼻子走。如果你能做到這一點(diǎn)，你的面試就已經(jīng)成功了八成。

　　part 3 發(fā)問環(huán)節(jié)

　　不要以為第二部分過去了就完事了，畢竟面試最后考官都會(huì)問你一句：你還有什么要問的嗎？

　　這時(shí)候最2B的行為就是問：”每個(gè)月薪水能有多少/能給我XXX的薪水嗎？”

　　一面的時(shí)候人家還沒有決定要你，畢竟有很多的同仁在跟你競(jìng)爭(zhēng)，這時(shí)仍是買方市場(chǎng)，你不占優(yōu)勢(shì)。薪水的問題應(yīng)該在最后公司明確表示想跟你簽約的時(shí)候談，這時(shí)候可是賣方市場(chǎng)啊，你表示一下薪水太低了老子不干了，你們要么給我占工資要么再走招聘程序從新海選吧?。“顺傻墓径紩?huì)屁顛屁顛的還副臉跟你說(shuō)話??！畢竟招聘成本高啊。何況說(shuō)不定有些大領(lǐng)導(dǎo)欽點(diǎn)要你呢？

　　這時(shí)候要問的問題，不是一個(gè)問題，而是表面你的一種態(tài)度。

　　這時(shí)候，主動(dòng)權(quán)明擺著交給你，是面試官想看看你掌握主動(dòng)權(quán)后的表現(xiàn)的時(shí)候。

　　你可以咨詢一下公司未來(lái)的大體發(fā)展計(jì)劃，表明你愿意在公司長(zhǎng)干并且你是個(gè)目光遠(yuǎn)大的人。咨詢一下公司是否能給你一個(gè)足夠的平臺(tái)，以表明你有才干并且希望展露出來(lái)。借這個(gè)機(jī)會(huì)補(bǔ)充一下前面說(shuō)過的東西，或者你遺漏的重要信息。