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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 高中/中專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 1年以上
工作地區(qū): 深圳·福田區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 交通補貼 餐飲補貼 定期體檢 周末雙休 帶薪年假 績效獎金 節(jié)日福利 通訊補貼
崗位職責:
1.每月員工考勤統(tǒng)計與管理;
2.員工福利發(fā)放,企業(yè)文化相關活動的策劃與組織;
3.負責離職員工辦公用品的回收入庫等工作;
4.辦公室衛(wèi)生的監(jiān)管,辦公電器的管理,耗材的購買與保管,固定資產的采購,盤點;
5.?負責公司部門和人員通訊錄的整理和更新;?
6.
????負責員工社保、住房公積金繳納、報表統(tǒng)計等事宜;
7.完成領導交辦的其他工作。
????
任職資格:?
1.中專及以上學歷,可接受應屆畢業(yè)生;
2.性格開朗,良好的人際協(xié)調能力,善于處理人際關系;
3.辦事利索,有條理性,形象氣質佳,身高160CM及以上;
4.熟練使用電腦辦公軟件。
深圳市創(chuàng)捷供應鏈有限公司(籌備上司公司)由成立于1995年的深圳市創(chuàng)捷科技有限公司進出口事業(yè)部在2007年獨立組建。注冊資金6000萬。歷經8年發(fā)展,已成為一家以信息化技術為核心,以電子商務和供應鏈服務為核心的高新技術企業(yè),榮獲業(yè)界多項榮譽。創(chuàng)捷供應鏈注于“互聯(lián)網+供應鏈+金融”的新模式,并與國際知名軟件供應商達成戰(zhàn)略聯(lián)盟,搭建了以“創(chuàng)捷供應鏈E-SCM?B2B平臺”為基礎的大型跨國商貿綜合服務平臺。公司集供應鏈管理、進出口貿易、電子設備器材購銷、供應鏈系統(tǒng)研發(fā)于一體,聚焦的產品類型包括IT產品、通信產品、電子元器件、快速消費品、醫(yī)療器械、新材料能源、消費電子產品等。公司在北京、上海、山東、重慶、香港、深圳福田保稅區(qū)及前海深港合作區(qū)設有分公司及辦事機構。成立8年來,創(chuàng)捷幫助眾多中小企業(yè)實現(xiàn)了產業(yè)升級,從產業(yè)制造走向產業(yè)服務,走向世界。創(chuàng)捷供應鏈逐步復制產業(yè)生態(tài)圈的模式,?“產融生態(tài)圈”商業(yè)模式的創(chuàng)新主要包括:“供應鏈+互聯(lián)網+金融的生態(tài)圈建設、供應鏈金融在風控上的創(chuàng)新、解決中小企業(yè)融資難題、助力中小企業(yè)在互聯(lián)網時代轉型升級”,年營業(yè)收入逾150億元以上。
????公司官網:?http://www.cjscm.com/index.aspx1.補貼:餐補350元/月,交通補貼:150元/月;2.基層獎金:季度獎(月工資50%-150%);3.中高層獎金:獎金豐厚,具有較強的市場競爭力;4.升職:公司有完善晉升體系,助理-專員-高級專員-主管-高級主管-經理-總監(jiān);5.調薪:員工每年有1-2次調薪機會;6.培訓:公司注重個人發(fā)展,不定期為員工組織相關培訓;7.社保公積金:員工入職一個月內買社保/公積金,按全額工資標準基數(shù)購買;8.節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、三八婦女節(jié)等發(fā)放節(jié)日慰問品;9.員工生日:公司為當月生日員工送上生日禮品或組織員工生日會;10.公司活動:公司有員工組織的驢友團,每月組織戶外活動,公司給予贊助;11.體檢:每年度排員工一次體檢;12.員工假期:公司實行5天8小時(9:00-18:00)周末雙休。
????并按照國家規(guī)定實施假期制度,同時可根據(jù)工作年限享用有薪年假5天-15天。
聯(lián)系方式正在加載中......
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