一、崗位職責：
1、負責外來人員及內部員工來的接待；
2、負責辦公室公共電器、公共衛(wèi)生的管理及維護；
3、負責對公司各項獎懲情況的明細統計并按時提交；
4、負責各部門團隊建設經費的管理；
5、負責各項合同檔案管理；
6、負責公司固定資產管理，并協助盤點、采購或調撥；
7、負責球車證、名片的的審核及制作；
8、負責工牌、工服的申購及發(fā)放；
9、負責工作手機卡的發(fā)放，及各手機卡話費查詢和統計；
10、負責跟進完成其他行政事務；
11、完成上級領導安排的臨時性工作。
二、任職要求：
1、學歷要求：大專及以上學歷；
2、工作經驗：1年及以上行政工作經驗；
3、能力要求：良好的溝通表達能力和團隊協作能力，熟悉辦公軟件的操作；
4、其它要求：服務意識強，形象氣質佳。
三、公司福利：
1、【平臺規(guī)?！抗疽?guī)模大，發(fā)展空間大，團隊氛圍活躍，管理規(guī)范；
2、【培訓發(fā)展與晉升機會】提供年度加薪、半年度晉升申報、季度人才梯隊推薦及培養(yǎng)、定期培訓、試用期或考察期導師輔導等機會；
3、【飲食保障】提供豐盛美食自助餐廳（每餐2元或5元即可享用）；
4、【住宿保障】提供安全干凈的員工宿舍，內置有空調、熱水器、衣柜、洗衣機、桌椅和免費WIFI等，設施齊全，拎包入住即可（只需繳納管理費50元和水電費）；
5、【交通保障】辦公園區(qū)內設有員工巴士及高爾夫球車等交通工具，便于員工出行；
6、【娛樂保障】辦公園區(qū)內設有閱覽室、籃球場、羽毛球場、舞蹈房、臺球及兵乓球室等活動場所，豐富員工業(yè)余生活；
7、【活動福利】全體員工可享年度免費旅游、年度免費體檢、不定期生日活動、文體活動、節(jié)日活動等；
8、【補貼福利】員工可享高溫補貼、食宿補貼、考級補貼（200-1000元）；
9、【獎金福利】員工可享豐厚春節(jié)慰問金（一個月固定薪資）、績效獎金、優(yōu)秀個人獎金、優(yōu)秀團隊獎金和積分達人獎；
10、【其他福利】五險一金、商業(yè)意外險、帶薪年假、病假、產假、陪產假、婚喪假及婚喪禮金等福利。
