職責描述：
一、在主任領(lǐng)導下做好日常地探工作事務(wù)。負責組織協(xié)調(diào)地探項目按設(shè)計制定工作計劃、實施和竣工驗收。
二、負責日常地勘工作和技術(shù)管理，貫徹執(zhí)行地勘工作規(guī)范、規(guī)程、規(guī)定和各項工作技術(shù)標準。
三、負責各項目技術(shù)質(zhì)量指標達成；提出項目（技術(shù)）負責人、技術(shù)人員調(diào)配和設(shè)備儀器配置的建議等。
四、負責組織地勘項目工作設(shè)計，實施技術(shù)質(zhì)量檢查；負責組織地勘項目內(nèi)外部設(shè)計審查、報告評審。
五、負責組織各類地勘項目的選題和立項申報、立項審查。
六、負責組織地勘工作季報、年報編寫匯總及各種地質(zhì)報表的填報。
七、負責領(lǐng)導科技創(chuàng)新，引進、吸收運用新理論、新技術(shù)、新方法，不斷提高資源勘查技術(shù)和礦政管理水平，推進科技開發(fā)及成果應(yīng)用推廣工作。
八、做好與地質(zhì)隊銜接與配合，了解核實地質(zhì)工程量和地質(zhì)儲量。對外部礦山進行儲量資源評估，給領(lǐng)導提交綜合性合理化建議報告。
九、配合生產(chǎn)礦山做好礦山地質(zhì)工作。
任職要求：
一、年齡55歲以下，大專及以上學歷，巖土工程或地質(zhì)勘探等相關(guān)專業(yè)，有高級級職稱者優(yōu)先錄??；
二、比較全面掌握本專業(yè)相關(guān)法規(guī)、有關(guān)技術(shù)標準、技術(shù)規(guī)范和技術(shù)規(guī)程；
三、有系統(tǒng)堅實的專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識，對所從事的專業(yè)有深入的研究和獨到的見解；
四、具有10年以上技術(shù)工作經(jīng)歷，有地質(zhì)勘探大型項目管理經(jīng)驗。
五、熟知采礦方案設(shè)計及原理，采礦流程和安全生產(chǎn)要求等相關(guān)知識，有較強的生產(chǎn)組織能力及扎實的專業(yè)知識；
六、掌握露天和地下礦石開采方案及設(shè)計方法，能提出采礦難題的評估意見，具有采礦籌備及生產(chǎn)的各項工作經(jīng)驗；
七、熟練應(yīng)用word、Excel等辦公軟件和CAD制圖軟件，具有礦山資源模塊分析能力；
具有大中型有色金屬行業(yè)總工職務(wù)的優(yōu)先聘用、