（一）崗位職責(zé)??1、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)。??2、按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作。??3、負(fù)責(zé)招商工作和開(kāi)發(fā)客戶(hù)，完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù)。?4、負(fù)責(zé)向主管匯報(bào)每天客戶(hù)的情況。??5、積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)，為上級(jí)及時(shí)提供有效的商業(yè)信息。?6、做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶(hù)分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息，負(fù)責(zé)客戶(hù)資料的搜集與整理。??7、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極適時(shí)、有效地開(kāi)辟新的商戶(hù)，拓寬招商渠道，不斷收集目標(biāo)商戶(hù)信息，建立詳實(shí)的商戶(hù)檔案。??10、負(fù)責(zé)客戶(hù)拜訪及回訪，定時(shí)拜訪客戶(hù)，積累招商客戶(hù)資源。?11、負(fù)責(zé)接聽(tīng)每天客戶(hù)咨詢(xún)的來(lái)電，登記好每天的客戶(hù)資料。??12、負(fù)責(zé)每日客戶(hù)接待,認(rèn)真講解招商政策，做好客戶(hù)問(wèn)題的回答工作。??13、每天例會(huì)匯報(bào)各自的招商情況及其他需要解決疑難問(wèn)題（項(xiàng)目存在問(wèn)題及建議解決方法）。?14、負(fù)責(zé)跟進(jìn)有希望但尚未成交之客戶(hù)。??15、幫助客戶(hù)挑選中意的場(chǎng)地，熱情向其推薦合適的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地。??16、負(fù)責(zé)招商客戶(hù)簽定《意向書(shū)》、《租賃協(xié)議》、記錄客戶(hù)檔案、整理客戶(hù)資料。??17、負(fù)責(zé)招商客戶(hù)辦理相關(guān)經(jīng)營(yíng)手續(xù)及相關(guān)證件。???18、幫助客戶(hù)辦理開(kāi)業(yè)前的相關(guān)準(zhǔn)備工作，保證客戶(hù)能順利開(kāi)業(yè)。?19、定期開(kāi)展商家的拓展和拜訪計(jì)劃，并按時(shí)提供商家拜訪情況報(bào)告。?20、整理招商資料，確保資料整齊完整。??21、負(fù)責(zé)保證招商管理中心內(nèi)外環(huán)境整潔、有序。?????22、積極按時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作。（二）崗位規(guī)范??1、根據(jù)部門(mén)下達(dá)的各項(xiàng)招商計(jì)劃，制定個(gè)人的招商目標(biāo)和招商計(jì)劃：?（1）按月編制商家的接觸數(shù)量和意向商家的數(shù)量；?（2）按月編制引進(jìn)商家的數(shù)量。??2、嚴(yán)格按照部門(mén)分解的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，進(jìn)行招商考核。??3、認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家法律、法規(guī)，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)要遵紀(jì)守法。??4、貫徹“忠誠(chéng)服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念，并將其落實(shí)到實(shí)際工作中。?5、恪守職業(yè)道德，保守公司機(jī)密。
招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
