崗位職責：
1、根據(jù)審計計劃開展具體審計工作，及時約見相關對象進行約談，調(diào)取、查閱相關文件和資料，并提報審計結果。
????2、對集團及下屬子公司內(nèi)部管理制度執(zhí)行情況及各項財務收支使用情況進行審計；
????3、對集團及下屬子公司高層管理人員進行在職及離職審計；
????4、對審計工作中發(fā)現(xiàn)的問題提供合理建議及監(jiān)督；
????5、執(zhí)行對于審計發(fā)現(xiàn)的整改情況進行跟進，對跟進的結果進行分析和報告；
????6、積極、主動、優(yōu)質(zhì)、高效完成領導交辦的工作。
任職要求：
????1、35周歲以下，本科及以上學歷，審計、財務專業(yè)優(yōu)先，熟練操作各種辦公軟件和現(xiàn)代化辦公設備；?
????2、精通財稅法規(guī)、內(nèi)審要求，有良好的文字功底，具有良好的職業(yè)道德操守；；
????3、具備良好的洞察、理解、分析和判斷能力。
????4、具備良好的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力。
????5、具備良好的學習能力、信息采集與處理能力、親和力。
????6、吃苦耐勞，適應經(jīng)常出差。
