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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 廣東.深圳.南山區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數: 1人
其他福利:
周末雙休 帶薪年假 五險一金 包吃 包住宿 績效獎金 節(jié)日福利 高溫補貼 加班補貼 餐飲補貼
崗位職責:
1、建立健全公司財務管理、會計核算、稽核審計等有關制度,監(jiān)督各項制度的實施和執(zhí)行,實施項目內部審計;2、加強財務監(jiān)管,認真履行財務收支審批手續(xù)和費用報銷制度;3、以企業(yè)會計準則及國家法律法規(guī)為基本守則,做好日常賬務處理;4、編制企業(yè)預算并定期編制預算執(zhí)行情況表,以及各類管理報表,為管理層決策提供數據支持;5、及時進行納稅申報,合理開展稅務籌劃活動;6、領導交辦的其他事項
任職資格:
1、28-35歲,全日制大專及以上學歷,財務、會計等相關專業(yè),中級以上職稱,注冊會計師優(yōu)先;
2、大中型企業(yè)兩年以上會計主管及以上工作經驗,房產行業(yè)經驗者優(yōu)先;
3、熟悉會計、審計、稅務、財務管理、會計電算化、相關法律法規(guī);
4、精通國家稅法相關法律法規(guī),具備優(yōu)秀的判斷能力及豐富的財務分析處理經驗;
5、熟練使用用友、金蝶財務軟件,辦公自動化軟件和自媒體軟件;
6、善于溝通協(xié)調,有較強的責任感和原則性,具備良好的團隊管理和抗壓能力,形象氣質良好;
美易家商務服務集團??一、簡介?????美易家商務服務集團股份有限公司,隸屬于花樣年控股集團,成立于2010年,依托花樣年集團八大版塊資源及金融平臺,立足于國際化視野,通過持續(xù)創(chuàng)新,致力于資產服務,及資產價值提升。美易家(834669.OC)于2015年12月9日在新三板掛牌上市并進入資本創(chuàng)新層,是花樣年控股集團三家上市公司之一。????通過全程服務周期的前端與后端的結合,雙平臺驅動打造O2O服務模式,以“客戶”為中心,?以“服務”為支撐點,以“去物業(yè)化,類酒店化”為價值提升,全面圍繞客戶需求搭建國際化線上線下服務體驗平臺,通過對項目的不斷持續(xù)創(chuàng)新,促進資產同客群之間生態(tài)鏈有機匹配,以及資產增值與客戶需求的全方位滿足,?讓資產更具價值?。?二、管理規(guī)模?????1、2010年4個項目158萬平方米????2、2013年16個項目560萬平方米????3、2016年150多個項目3000多萬平方米,遍布全國78多個城市,形成了覆蓋華北、華中、華東、華南、西南、西北等全國化核心區(qū)域戰(zhàn)略布局。?三、管理服務模式?????1、管理定位:打造中國具價值的資產綜合運營商????2、管理模式:創(chuàng)“去物業(yè)化,類酒店化”管理服務模式????3、管理標準:超級客戶互動體驗?四、我們的價值?????1、全程服務價值????我們努力為客戶提供從投資決策、前期定位、運營管理與增值的樓宇全程服務;為客戶提供長期、持續(xù)、穩(wěn)健的資產收益及增值為目標,實現(xiàn)后端服務反饋前端設計,前端定位保障后端價值的全程價值變現(xiàn)。????2、服務增值價值????全面整合資源,打造線上-線下結合的共享經濟新模式,成為資產價值實現(xiàn)的綜合化服務提供商????基礎價值:物管服務????核心價值:類酒店化經營????平臺價值:O2O平臺經營?五、未來規(guī)劃?????我們的愿景:打造中國最具價值的資產綜合運營商。????我們的理念:以“客戶”為中心,?以“服務”為支撐點,以”去物業(yè)化,類酒店化“,全面圍繞客戶需求搭建國際化線上線下服務體驗平臺,通過不斷持續(xù)創(chuàng)新,實現(xiàn)對客戶價值的承諾。????我們的目標:1、管理規(guī)模達到30億平方米,成為全國商務社區(qū)管理規(guī)模最大的資產運營商。????????????????2、打造中國線上線下最具體驗的商旅服務平臺。????????????????3、市值達到300億。
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