崗位職責：
1、全面負責公司的市場運作和管理，參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理。
2、制訂和組織實施公司整體經營管理規(guī)劃和年度工作計劃，并負責完成責任目標和年度計劃。
3、推動公司銷售業(yè)務，組織完成公司整體業(yè)務計劃；
4、計劃、指導、協調、控制和激勵各職能部門的業(yè)務開展，監(jiān)督、檢查各部門負責人有效履行崗位職責，并進行評價和考核管理工作，提高工作效率。
5、負責公司各項目品質監(jiān)控、顧客滿意度調查及經營管理目標、指標測量、應急準備的管理、控制工作。
6、全面掌控各部門和項目處的經營、服務狀況，合理調配人力、物力、財力，全面完成任務指標和工作計劃，不斷提高經營管理水平、服務管理水平和經濟效益。
7、負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制，加強員工隊伍建設，關心員工的思想、工作、生活，提高員工隊伍號召力和凝聚力。
8、協調和建立與政府相關部門各方關系，確保公司良好的外部環(huán)境。
9、對公司重大經營決策和節(jié)點結果起到發(fā)揮督辦作用并及時匯報；
10、行使公司總經理授予的其他職權。
任職要求：
1、管理類相關專業(yè)本科及以上學歷。
2、受過管理學、財務管理、企業(yè)運營管理、領導藝術等知識培訓。
3、10年以上工作經驗，5年以上高級管理經驗。
5、具有很強的團隊協作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧；較強的邏輯思維能力；
6、良好的職業(yè)操守，辦事認真嚴謹，追求成功，精力充沛，可以承受較大工作壓力。
