1.全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作，參與制定公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)和規(guī)劃，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)體系建設(shè)；
2.負(fù)責(zé)公司年度預(yù)算，對(duì)公司業(yè)務(wù)運(yùn)作實(shí)施全面預(yù)算管理和控制；及時(shí)對(duì)數(shù)據(jù)和完成情況進(jìn)行分析并向總經(jīng)理和其他部門(mén)提交結(jié)果；及時(shí)完成各種財(cái)務(wù)報(bào)表；
3.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門(mén)的建設(shè)和管理，包括團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)的建立，組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，人員招聘培訓(xùn)、考核及財(cái)務(wù)崗位職能訓(xùn)練等具體管理；
4.制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策；
5.對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行合理的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制，進(jìn)行合理的稅務(wù)籌劃；
6.定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問(wèn)題；
7.負(fù)責(zé)制定和完善公司財(cái)務(wù)各項(xiàng)管理制度并監(jiān)督實(shí)施；
8.按公司規(guī)定按時(shí)編制上報(bào)財(cái)務(wù)月報(bào)、經(jīng)營(yíng)報(bào)表等相關(guān)報(bào)表；
9.向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析；
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
?任職要求：
1.?財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)本科（211）以上學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)，有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；
2.?年齡30以上，五年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有建筑行業(yè)、進(jìn)出口行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.?熟悉財(cái)務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力；
4.?有良好的溝通和人際交往的能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力；
5.?有成本核算，應(yīng)收賬款實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；
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