一、部門建設(shè)及管理
1、負責公司商務(wù)流程管理創(chuàng)新工作及相關(guān)工作組織；
2、負責組織公司銷售計劃、目標的擬定、匯總；
3、負責公司定期銷售數(shù)據(jù)的匯總、分析和總結(jié)；
4、負責公司定期客戶信息的匯總、分析和總結(jié)；
5、負責部門工作計劃、客戶信息、營銷數(shù)據(jù)分析；
6、參與部門戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和年度項工作目標的制定；
7、參與建立健全公司市場營銷管理體系及部門建設(shè)；
8、協(xié)助總監(jiān)跨部門對接計劃管理、收入預算等工作。
二、銷售過程管理
1、負責制定客戶信息動態(tài)跟蹤表，規(guī)范信息輸入要求，對營銷經(jīng)理/專員輸入情況進行審核；
2、匯總客戶（含戰(zhàn)略客戶、大客戶）相關(guān)信息，對客戶需求進行梳理并匯報；
3、負責匯總和跟蹤客戶信息進展情況，對客戶需求做好反饋跟蹤；
4、負責匯總和跟蹤客戶滿意度情況，對回訪客戶進行總結(jié)和匯報；
5、負責參與銷售預測和計劃，參與策劃、組織、實施銷售方案；
6、協(xié)助公司年度和季度銷售目標及銷售利潤進行預計。
三、合同管理
1、負責業(yè)務(wù)報價單模板的制定，對商務(wù)報價單的歸納審核工作；
2、負責合同模板的制定，對合同執(zhí)行過程中的所有商務(wù)合同及資料進行歸檔匯總。
3、根據(jù)當月營銷經(jīng)理/專員開票、合同（按定金/預付款支付時間），形成月度開票清單、月度有效合同清單；
4、負責合同付款節(jié)點管控，對當月應(yīng)收款完成情況進行回收監(jiān)督和統(tǒng)計（新增金額、回款金額），形成全年應(yīng)收款計
劃滾動表；
5、根據(jù)以上開票、合同、應(yīng)收款完成情況，形成月度/年度營銷員業(yè)績報表完成情況并上報；
6、負責按合同簽訂時間，對合同內(nèi)容進行匯總，制定技術(shù)服務(wù)合同一覽表；
7、負責按照合同約定跟進項目進展，制定技術(shù)服務(wù)合同動態(tài)明細表，規(guī)范輸入要求，由營銷經(jīng)理/專員對所屬合同進
行發(fā)貨、收款、驗收等情況進行滾動更新，匯總上報。
四、市場業(yè)務(wù)
1、協(xié)助策劃市場推廣計劃及公關(guān)活動，撰寫推廣方案及活動方案；
2、協(xié)助組織產(chǎn)品發(fā)布、品牌推廣、商務(wù)交流和戰(zhàn)略談判等；
3、協(xié)助組織市場推廣和產(chǎn)品宣傳工作。
五、其它
１、負責各類文檔模板的制定和修訂及使用管理；
２、完成領(lǐng)導安排的其它工作。
任職要求：
1、性別不限，23-45歲，本科及以上學歷，2年以上商務(wù)管理工作經(jīng)驗；
2、較強的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判、人際交往能力，較強的觀察力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力；
3、熟悉項目商務(wù)管理流程與客戶接待禮儀，良好的語言表達及組織能力，有一定控場能力；
4、具備較強信息的收集、篩選、分析能力；
5、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、專業(yè)知識技能。