工作職責(zé):
?1.負(fù)責(zé)硬件產(chǎn)品線上的平臺運(yùn)營和管理工作，根據(jù)公司需要擴(kuò)大用戶規(guī)模、提升客單及復(fù)購，達(dá)成銷售及利潤指標(biāo)；
?2.負(fù)責(zé)線上整體運(yùn)營策略并落地，過程中迭代評估優(yōu)化，形成閉環(huán)管理體系；
?3、制定產(chǎn)品的運(yùn)營策略和運(yùn)營規(guī)劃，對運(yùn)營流程、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等進(jìn)行把控和優(yōu)化，提高團(tuán)隊(duì)運(yùn)營效率；
?4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理、員工管理，提升部門工作效率；
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?任職資格:
?1、專科及以上學(xué)歷，5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上3C產(chǎn)品、智能硬件、小家電行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
?2、自我驅(qū)動力和擔(dān)當(dāng)意愿強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識和積極樂觀的態(tài)度；
?3、對品牌管理及產(chǎn)品運(yùn)營有深度理解；
?4、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和的溝通能力，善于整合多方資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)；
?5、?邏輯思維能力強(qiáng)，數(shù)據(jù)敏感度高，具備良好的策略制定能力和項(xiàng)目管理能力。
職位福利：五險一金、加班補(bǔ)助、全勤獎、節(jié)日福利、周末雙休
