職位概述：負(fù)責(zé)研發(fā)部、項(xiàng)目部、質(zhì)量測試部的整體管理工作，保障公司產(chǎn)品研發(fā)、系統(tǒng)平臺研發(fā)和項(xiàng)目實(shí)施工作的順利進(jìn)行，保障產(chǎn)品及服務(wù)質(zhì)量，從產(chǎn)品提供、系統(tǒng)集成、項(xiàng)目實(shí)施等方面全方位的給客戶提供“一站式交鑰匙”服務(wù)，以提升公司的核心產(chǎn)品能力和知名度。?
崗位職責(zé):?
1、協(xié)助制定公司年度發(fā)展戰(zhàn)略，根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，制訂研發(fā)部門工作規(guī)劃，制訂研發(fā)部門的各項(xiàng)制度與流程；
2、根據(jù)行業(yè)發(fā)展和客戶需求，擬定新產(chǎn)品技術(shù)路線并明確研發(fā)計劃；
3、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的研發(fā)立項(xiàng)工作，參與項(xiàng)目研發(fā)評審；
4、指導(dǎo)產(chǎn)品的升級研發(fā)工作；主導(dǎo)完成公司所承擔(dān)科技項(xiàng)目的溝通和協(xié)調(diào)工作；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品中心的管理工作；負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、任用、考核、培訓(xùn)和激勵；協(xié)調(diào)本中心與其它部門的工作溝通關(guān)系；
6、整合公司內(nèi)部現(xiàn)有研發(fā)資源，規(guī)范研發(fā)評審、設(shè)計、測試和驗(yàn)收等管理和流程，形成統(tǒng)一的技術(shù)平臺；
7、負(fù)責(zé)與技術(shù)合作方、客戶、同行業(yè)間建立良好的技術(shù)合作關(guān)系；?
8、負(fù)責(zé)主持公司重大產(chǎn)品，技術(shù)合同的談判與簽訂工作；?
9、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目管理：1)分析市場產(chǎn)品信息、根據(jù)項(xiàng)目需要進(jìn)行資金調(diào)配和人員安排；2)監(jiān)控整個研發(fā)過程，給項(xiàng)目成員提供必要的技術(shù)支持；3)審核項(xiàng)目過程中的技術(shù)性文件及方案，解決研發(fā)過程中的技術(shù)難題。
10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)工作的審核；?督導(dǎo)、協(xié)調(diào)項(xiàng)目從投標(biāo)階段的技術(shù)方案、施工方案、設(shè)計的全過程；?
11、組織制定、實(shí)施和審查重大技術(shù)決策和實(shí)施方案，指導(dǎo)審核項(xiàng)目總體技術(shù)方案，及時處理施工現(xiàn)場的有關(guān)技術(shù)性問題；
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作任務(wù)。
任職資格：
1、35歲以上，本科以上學(xué)歷，通信、電子、計算機(jī)、系統(tǒng)集等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
2、8年研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，?3年以上研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)（團(tuán)隊(duì)大于50人）；
3、優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力，配件及智能行業(yè)相關(guān)行業(yè)信息化工作背景優(yōu)先；
4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。
5、對工作充滿激情，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、高度的職業(yè)素養(yǎng)、高度的事業(yè)心和責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、強(qiáng)執(zhí)行力和較好的抗壓能力。