崗位職責：1、以市場為導向，培養(yǎng)客戶資源，發(fā)掘優(yōu)質客戶，促進公司城軌產品應用及推廣；2、遵循公司發(fā)展理念，延伸城軌產品價值，提升產品應用效果，滿足用戶需求；3、城軌產品的工程化應用，包括安裝調試、工程驗收、技術支持、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、現(xiàn)場試驗等；4、建立城軌外場與長沙基地的連接暢通，一方面做到理解用戶需求并準確傳遞研發(fā)工程中心；另一方面合理向用戶表達公司觀點和立場，維護公司基本原則和利益。任職要求：1、大專及以上學歷，機械、電子、電氣、車輛工程等相關專業(yè)；2、對從事市場與客戶工作有興趣，愿意接受挑戰(zhàn)；3、工作踏實，能吃苦，責任心強，抗壓能力強，富有團隊精神，可適應長期出差；4、工作思路清晰，語言表達準確、規(guī)范，具有良好的溝通能力與協(xié)調能力；5、能熟練運用Office等辦公軟件，具備較強的文檔編制能力；6、有機械電子產品售前/售后技術支持或市場開拓經驗者優(yōu)先。薪酬福利：1、五天8小時工作制，依法享有帶薪假（法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假等）。2、薪資水平：全日制應屆本科生年收入達7萬以上；全日制應屆碩士研究生年收入達9萬以上；全日制應屆博士研究生年收入達15萬以上；有工作經驗者待遇面議；每年為員工提供調薪機會。3、社會保險：購買五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險及住房公積金）。4、培訓學習：完善的培訓體系（入職培訓、崗位培訓、專項培訓等）、師徒結對及高?校深造機會（博士及工程碩士培養(yǎng)）。5、晉升通道：完善的晉升機制，技術、管理雙向晉升通道，每年為員工提供晉升機會。6、其他福利：提供食宿、交通補貼、高溫防寒補貼；傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放禮金；定期組織員工體檢及員工活動。聯(lián)系人：黃文娟聯(lián)系電話：0731-88937901-6126
