崗位職責(zé):
1、制定電銷團(tuán)隊(duì)人力規(guī)劃,招聘基層電銷人員,并對(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部員工進(jìn)行養(yǎng)成式培訓(xùn);
2、帶領(lǐng)電銷團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo),分析銷售報(bào)表、錄音監(jiān)控,對(duì)銷售情況執(zhí)行管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理并配合銷售推動(dòng),完成業(yè)績(jī)考核和員工考核以及會(huì)議經(jīng)營(yíng);
4、保持與各部門的溝通,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,分析團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)情況,營(yíng)造有戰(zhàn)斗力和學(xué)習(xí)力的團(tuán)隊(duì)氛圍。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,金融類、市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、有金融行業(yè)信貸營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉團(tuán)隊(duì)管理并具有一定的組織協(xié)調(diào)能力;
4、過往銷售業(yè)績(jī)/團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績(jī)中上等。