崗位職責：
1、制定集團終端陳列方案：
根據(jù)每季時裝產(chǎn)品風格和產(chǎn)品信息，制定專賣店陳列大綱和指導計劃，
負責集團專賣店商品陳列標準的制定、推廣和落實，
根據(jù)終端年度節(jié)日促銷案制定陳列方案且執(zhí)行實施；
2、對終端陳列員工進行指導、培訓及工作檢查：
各區(qū)終端店鋪的陳列指導及巡查，各店面貨區(qū)有關分類陳列、展廳陳列、旗艦店陳列對員工、經(jīng)銷商進行陳列培訓工作，制定商品陳列規(guī)范并監(jiān)督管理；
3、新品上市的陳列籌備工作：對新品上市前進行相關了解、申請新品上市前的道具并訂購及配送；
4、領導交代的其他工作事項。
任職要求：
1、性別不限，年齡28—35歲，大專以上學歷，藝術或設計等相關專業(yè)，二年以上品牌服裝專賣店視覺陳列設計及運作經(jīng)驗，了解店鋪空間陳列；
2、具備美術基礎和良好的色彩平衡感?；
3、熟悉服裝店面及櫥窗陳列；
4、具有敏銳的時尚觸覺；
5、能熟練操作MS?Word、Excel、PPT等辦公軟件和Photoshop、Coreldraw等繪圖軟件；
6、有內(nèi)衣行業(yè)相關經(jīng)驗者能適應經(jīng)常出差者優(yōu)先考慮。
