崗位職責(zé)
1、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
2、了解掌握各部門的用人需求;
3、實(shí)施招聘工作,發(fā)布招聘廣告、進(jìn)行簡歷篩選、評估候選人并提供初步面試報(bào)告;
4、管理、開發(fā)招聘渠道;
5、維護(hù)人才儲備庫
6、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
7、管理勞動合同,辦理用工、退工手續(xù);
8、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案。
任職資格
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
福利待遇
1、辦公環(huán)境:辦公室舒適寬敞、交通便利;
2、薪酬:公司向員工提供豐厚的薪酬待遇;
3、社保:公司為員工購買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育、重大疾病保險;
4、其他福利:法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日禮品、生日賀禮等;
5、豐富的員工活動:員工入職后可享受部門活動經(jīng)費(fèi)及團(tuán)隊(duì)活動假期、公司旅游等福利;
6、工作時間:09:—12:00??13:00-18:00??單雙體工作制
注:目前工作地點(diǎn)在棠安路,大概會在7月份左右搬到黃村地鐵站附近