工作職責：
1. 帶領UED團隊，與產(chǎn)品、技術及其他需求部門一起，參與新產(chǎn)品或改進型產(chǎn)品的概念設計，共同推進產(chǎn)品的開發(fā)進度；
2. 對產(chǎn)品結構、流程、功能、界面、用戶體驗、交互功能及其它非UED主導環(huán)節(jié)等進行研究，并提出建設性意見和改善方案；
3. 統(tǒng)管事業(yè)部所有設計、前端崗位管理，制定管理體系、工作流程，統(tǒng)一標準達到資源共享、有效監(jiān)控，提高人力資源配置；
4. 親自參與重點項目的原型設計和產(chǎn)品流程設計、視覺設計，不斷優(yōu)化網(wǎng)站和移動端的設計流程和規(guī)范;
5. 負責UED團隊的日常管理、kpi考核制定、設計產(chǎn)出的質量審，定期分享專業(yè)信息，保證團隊的良性成長。
任職要求：
1. 互聯(lián)網(wǎng)UED及相關工作經(jīng)驗5年以上，UED團隊管理經(jīng)驗2年以上；
2. 深入了解交互設計、界面設計、前端工程等發(fā)展趨勢，對產(chǎn)品流程、用戶體驗及用戶需求有深入的理解；
3. 了解汽車新媒體主要競爭對手產(chǎn)品的優(yōu)略差距者優(yōu)先；
4. 對UED整個流程把控飽有熱情，有敏銳的觀察力，獨特的視覺感受能力，精于溝通和堅守原則；
5. 美術設計、信息設計、視覺傳達、工業(yè)設計等相關設計專業(yè)背景、本科以上學歷;
6. 富于責任心，具有優(yōu)秀的計劃、執(zhí)行與協(xié)調能力，有較強的團隊管理經(jīng)驗，能承受工作壓力。
