薪資待遇：
1、底薪+提成+全勤+績效+節(jié)假日福利（薪資范圍：10000-20000元）上不封頂
2、公司提供雙休、正常節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行，日常實行8小時工作制；
3、公司每年提供1次以上旅游或活動，入職滿1年享有7天帶薪休假，每增加1年多享受1天，以此類推，15天封頂；
崗位職責：
工作職責
1、主要從事戰(zhàn)略與市場管理、國際運營、組織與人力資源管理、供應鏈管理、生產運作管理咨詢、IT管理、財務與投資管理、內審內控與風險管理等領域的管理咨詢。
2、負責與客戶方進行有效溝通，幫助客戶解決管理問題；
3、負責項目調研資料收集、整理、分析，規(guī)劃企業(yè)發(fā)展方向；
4、在指導下完成階段性文案撰寫、落地執(zhí)行等系列工作；
5、帶領項目團隊按時、保質完成項目咨詢項目;
6、與客戶高管層進行溝通協(xié)調，正確、清晰、全面地了解客戶需求;
7、主持項目成果報告會，將設計思路和工作成果清晰地傳達給客戶;
8、參與咨詢項目洽談，協(xié)助商務經理完成項目銷售工作;
9、致力于研究企業(yè)管理實踐難題及解決對策，并形成有效的知識體系與方法;
10、培養(yǎng)項目團隊，促進團隊成員整體能力提高，增強團隊凝聚力;
任職要求
1、大專以上學歷，管理學、經濟學、市場營銷、戰(zhàn)略管理、人力資源管理、物流管理、供應鏈管理、會計學、財務管理等經濟管理相關專業(yè)。
2、專業(yè)基礎知識要求：具備扎實的管理學、經濟學基礎知識，思路清晰，有良好的邏輯思考和數量分析能力、較好的寫作能力和表達能力，有學術論文發(fā)表；
3、精通戰(zhàn)略管理理論并有實際操作經驗;
4、從事管理咨詢工作3年以上，擔任過至少兩個大型項目的項目經理;
5、具有很強的溝通能力和問題分析能力，能夠準確理解企業(yè)高管的想法;
6、具有很強的團隊管理意識與能力，能夠快速培養(yǎng)打造出優(yōu)秀團隊;
7、熱愛咨詢業(yè)，具有高度的責任感和工作熱情;
聯系電話：18970882323/15180161246